Компания "Снабремсервис" - инжиниринговая компания, разработчик и поставщик систем автоматизации и безопасности для промышленного транспорта. Мы поставляем на российский рынок системы безопасности для коммерческого и промышленного транспорта и работаем в сфере услуг для безопасности дорожного движения. Наши решения применяют в своей работе горняки и строители, логисты, грузоперевозчики, а также складские и коммунальные компании. Конструкторский отдел "Снабремсервис" ведер разработку и производство собственных изделий. Работаем в 42 регионах нашей страны. Наши партнеры - международные лидеры отрасли промышленной безопасности. Обязанности: Токарные работы деталей, запасных частей для самоходного дизельного оборудования; Подгонка деталей к СДО. Требования: Образование среднее профессиональное (техническое); Опыт работы от 1 года; Знать конструкцию и правила проверки на точность токарных станков различных конструкций; Уметь выполнять работы по чертежам, определять режимы резания, выбирать оптимальный порядок обработки деталей, производить расчеты связанные с выполнением токарных работ; Уметь выполнять работы по чертежам, определять режимы резания, выбирать оптимальный порядок обработки деталей, производить расчеты связанные с выполнением токарных работ; Личностные качества: техническое и логическое мышление, хорошая память и внимательность, физическая сила, выносливость, аккуратность, ответственность. Условия: Работа в стабильной компании (более 10 лет на рынке); Соц. пакет оплата больничных и отпускных + доп. отпуск для работы в районе крайнего Севера; ЗП полностью "белая", выплачивается стабильно без задержек на банковскую карту 2 раза в месяц (ЗП обсуждаем с каждым отдельно после собеседования, зависит от ваших знаний и навыков); Объект находится в г. Норильск, р-он Талнах (быть готовым пройти службу безопасности, срок проверки от 2-х недель до 1 месяца); Вахта 2/2, график выходов 6/1 по 11 часов + 1 час обед (полный рабочий день под землей); Оплачиваемый перелет, питание, проживание в хостеле за счет работодателя; Обеспечение СИЗ за счет работодателя; Обучение за счет работодателя.