Описание деятельности компании: оптовые поставки с 2012 года совместимых расходных материалов для принтеров и копировальных аппаратов собственной торговой марки Garuda. Обязанности: 1. Поиск потенциальных поставщиков в Китае, ЮВА, ОАЭ и т.д. Мониторинг ассортимента и цен, согласование с поставщиками технических параметров товара, условий поставок, качества товара, требованиям к упаковке и т.п. 2. Регулярные профилактические мероприятия, препятствующие ввозу бракованной продукции из Китая на склады компании; взыскание себестоимости бракованного товара с завода-производителя работа проводится совместно с ОТК (отделом технического контроля). 3.Управление продажами и повышение их эффективности в направлениях В2B, В2G, В2С: - анализ и исследование рынка, выявление новых возможностей и потенциальных клиентов; - организация и контроль работы отдела продаж; - разработка KPI для сотрудников отдела; оценка эффективности работы каждого менеджера и всего отдела в целом, контроль KPI отдела; - самостоятельное ведение крупных сделок. 4. Ведение текущих и заключение новых договоров (по необходимости) на оказание IT -услуг (1С, интернет, телефония, доработка и продвижение сайта компании и т.п.). 5. Участие в оптимизации бизнес-процессов компании. Требования: - свободное владение английским языком (устный и письменный);- высшее образование;- опыт выстраивания и управления отделом продаж;- стаж работы от 3 лет (желательно опыт на руководящих должностях);- способность принимать стратегические решения и нести ответственность;- умение работать в многозадачном режиме;- навыки и опыт ведения деловых переговоров;- отличные организаторские способности, самостоятельность. Условия: - официальное трудоустройство по ТК РФ;- график работы с 8:00 до 17 с понедельника по пятницу;- испытательный срок 3 мес.;- стабильный ежемесячный доход от 100 000 руб. ;- возможность для профессионального роста и самореализации;- дружный коллектив.