Обязанности:1. Проведение анализа социально-экономической ситуации в районе, осуществление взаимодействия с подразделениями администрации по вопросам социально-экономического развития района, анализ результатов работы.2.Разработка планов развития района на основе изучения стратегии и программ социального и экономического развития города, анализа социально-экономической ситуации в районе, проведение анализа хода и итогов их выполнения.3. Обобщение и анализ результатов выполнения, прогнозирование перспектив выполнения мероприятий по реализации наказов избирателей, данных депутатам Совета депутатов города Новосибирска и депутатам Законодательного Собрания Новосибирской области.4. Работа в информационной системе «Наказы».5.Взаимодействие с руководителями и службами промышленных предприятий района всех форм собственности с целью усиления их роли в социально-экономическом развитии района, развитии социального партнерства в сфере труда:сбор и анализ информации о развитии предприятий и организаций района, о номенклатуре их продукции, создании новой техники, техперевооружении, уровне заработной платы, потребности в кадрах;сбор и анализ информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в организациях и на предприятиях района;мониторинг задолженности по заработной плате в организациях Кировского района;ведение работы по размещению информации о передовых предприятиях и лучших представителях трудовых коллективов на районной Доске почета;ведение организационной работы по подготовке заседаний Совета директоров промышленных предприятий;подготовка совещаний, собраний с участием руководителей промышленных предприятий и организаций, предпринимателей района.6.Участие в предоставлении муниципальных услуг.Требования:Главный специалист должен обладать профессиональными знаниями по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим деятельности отдела экономического развития и трудовых отношений администрации Кировского района города Новосибирска «Экономика и управление».