Кассир дополнительного офиса Банка

З/П договорная
Размещено 05 апреля


АО Россельхозбанк - универсальный коммерческий банк, занимающий лидирующие позиции в финансировании агропромышленного комплекса России и предлагающий своим клиентам полный комплекс финансовых услуг: кредиты, кредитные карты, вклады, услуги инвестирования, ипотечные продукты, премиальное обслуживание, страхование, РКО, господдержку АПК и многое другое. Команда дополнительного офиса Новосибирского филиала приглашает на работу кассира. Основные задачи: - качественное обслуживание юридических и физических лиц (прием/выдача денежной наличности, операции с монетами и драг.металами, операции с наличной иностранной валютой, продажа лотерейных билетов и др.); - ознакомление клиентов Банка с розничными продуктами Банка и партнеров. - загрузка/выгрузка устройств самообслуживания и банкоматов; - прием и пересчет сумок с денежной наличностью и другими ценностями; - открытие/закрытие хранилища ценностей, формирование кассовых документов дня. Требования к кандидатам: образование: не ниже среднего профессионального, специализация в сфере экономики/банковского дела/финансов будет являться преимуществом; дополнительное образование по определению платежеспособности и подлинности денежных знаков Банка России и способов определения подлинности банкнот иностранных государств будет преимуществом; опыт работы с наличными денежными средствами не менее 1 года; уверенный пользователь ПК и кассовой техники; предпочтительно знание нормативных документов Банка России, регламентирующих деятельность совершения и учета кассовых операций, требований по хранению ценностей, организации работы с сомнительными, неплатежеспособными и имеющими признаки подделки денежными знаками Банка России и банкнотами иностранных государств; личные качества: внимательность, клиентоориентированность, доброжелательность, стрессоустойчивость. Условия: стабильная заработная плата (окладная часть + ежемесячная премия); гибкий график работы; бесплатное обучение; опытный наставник, который поможет адаптироваться; ДМС после 3х месяцев работы; материальная помощь от банка; страхование от несчастных случаев с первого дня работы; система скидок от партнеров для работников банка; реферальная программа: возможность дополнительного заработка за привлечение кандидатов в Банк.