cl?ssОбязанности: Тебе предстоит:закрывать вакансии по направлениям коммерция, инженеры, IT, закупки, логистика, производство. Участвовать в полном цикле подбора: от экспертизы вакансии до организации выхода сотрудника. В работе будут вакансии разного уровня - линейные и ведущие специалисты, руководители и топ-менеджеры;выстраивать взаимодействие с внутренними заказчиками;формировать и размещать вакансии на ресурсах по поиску работы;вести базу кандидатов и аналитику в программе E-staff;проводить оценку кандидатов в телефонном интервью и на собеседовании, формировать рекомендации о найме;заниматься адаптацией сотрудников: формировать план стажировки и сопровождать после выхода на работу до окончания испытательного срока..Требования:Необходимое образование - Среднее.Опыт работы - Не требуется.