Научно-производственная компания "ТЕХПРОМ" (резидент Сколково) - производитель инновационного нестандартного оборудования в сфере гидропривода и систем управления с основными областями применения в авиастроении, нефтедобычи и газотранспорте. В связи с расширением штата приглашает на работу руководителя направления Нефтегазовое и газотранспортное оборудование Мы предлагаем: интересную работу в компании, одной из лидеров на рынке промышленной гидравлики в России; непрерывный профессиональный и личностный рост; 100% белую заработную плату. Обязанности: возглавление (в техническом плане) разработки оборудования для нефтегазового и газотранспортного оборудования (насосные и гидравлические агрегаты, гидропривод системы верхнего привода, электрогидроприводы и пневмогидроприводы шаровых кранов); участие в разработке данного оборудования, осуществлении авторского надзора, планировании и организации НИОКРов; участие в разработках ТЗ, КД, ЭД, пуско-наладочных работах, испытаниях продукции, а также ее сдачи заказчику. Требования: образование высшее техническое (в идеале гидропривод); от 5 лет на машиностроительном предприятии в должности начальник КБ/начальник группы по разработке (ведущим инженером); опыт разработки (от идеи до внедрения) и ввода в эксплуатацию указанного оборудования; знание принципов построения указанных приводов, решаемых ими технологических задач, отраслевой нормативной документации; владение САПР для проектирования (желательно SolidWorks 3D, 2D, PDM, PLM - системами); знание нормативных документов (ЕСКД, ПБ, ГОСТ и др.) в том числе отраслевых по указанным выше направлениям; знание требований по взрывозащите; знание процессов и технологий машиностроительного производства; готовность к командировкам. Условия: оформление согласно ТК РФ, 100% белая зарплата; условия для профессионального роста (наличие реальных задач по указанным выше направлениям); интересные масштабные проекты; работа с передовыми технологиями; обучение с целью повышения квалификации; комфортное рабочее место; лицам, состоящим на учете в ВУС, предоставляется отсрочка от мобилизации (для военнообязанных); на предприятии действует положение о материальной помощи;