Обязанности: Выстраивание эффективной коммуникации между группами, для решения совместных задач, управление отделом продаж 20 человек. Обучение персонала, адаптация новых сотрудников. Готовность к корректировке собственной деятельности по выявленным недостаткам, недоработкам, организация обучения и развития команды по повышению необходимых компетенций и навыков Проработка мер и способов повышения эффективности работы текущей команды, поиск возможностей для повышения оборотов компании и их внедрение. Разработка трейд-маркетинговых мероприятий. Мониторинг конкурентной среды, анализ клиентской базы, сегментация клиентов; Контроль дебиторской задолженности. Проведение необходимых корректных мероприятий для ее окончательного погашения; Контроль за работой сотрудников по регламентам на результат, в высокой динамике, в условиях многозадачности, разработка и проведение конкурсов внутри отдела. Разбор/ снятие конфликтных ситуаций с клиентами; Отчет руководству; Выполнения плана продаж , показателей продаж. Внесение предложений по усилению отдела - мы открыты к предложениям. Требования: Опыт управления отделом продаж - люди главный капитал компании, важно уметь вести людей за собой. Отличные коммуникативные навыки и умение строить долгосрочные отношения с клиентами и коллегами. Стремление к постоянному анализу и совершенствованию (своей работы и работы отдела) - одна из первых задач - это разработка стратегии совместно с Руководителем. Предлагаете улучшения, основанные на знаниях и цифрах; Приветствуется опыт проведения обучения по инструментам продаж и личной эффективности; Ориентация на стабильно растущий финансовый результат; Условия: Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата, понятная мотивационная система. График работы с 8-30 до 17-30, в пятницу сокращенный день, уходим на час раньше Все официальные праздники и выходные мы отдыхаем в соответствии с официальным производственным календарем. Позитивная рабочая обстановка, отсутствие кризиса в компании, у нас всегда много работы, наш ассортимент невозможно не продавать, главное - в нём разобраться