Обязанности: выполнение заявок по подбору персонала участие в процессе адаптации сотрудников, получение обратной связи от новых сотрудников формирование базы перспективных кандидатов / кадрового резерва мониторинг рынка труда, определения источников эффективного поиска персонала размещение вакансий на сайтах в СМИ работа с ВУЗами, колледжами г. Новосибирска и Новосибирской области Требования: опыт работы специалистом / менеджером по подбору персонала от 3 лет знание технологий поиска и подбора персонала умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации хорошо развитые коммуникативные навыки уверенный пользователь ПК (MS Office) Условия: на 0,5 ставки официальное трудоустройство и социальный пакет согласно ТК РФ официальная, своевременная заработная плата (2 раза в месяц) график работы: с 8:00 до 12:00 (5/2), сб, вс- выходной график работы обсуждается ежегодная индексация оплаты труда корпоративные льготы в соответствии с Коллективным договором (частичная оплата путевок в детские оздоровительные лагеря, новогодние подарки детям, материальная помощь) дружный коллектив своя парковка на территории предприятия служебный транспорт Бердск-Академгородок рабочее место: ул. Инженерная, 17