Чем предстоит заниматься: Работа c клиентами сегмента В2В ( застройщики, подрядчики, строительные организации) Сопровождение существующей клиентской базы, участие в поиске и привлечение новых клиентов В2В Сопровождение сделок сегмента В2В от заказа до отгрузки (составление коммерческих предложений, подбор аналогов, согласование условий и сроков доставки/самовывоза); Ведение документооборота Оформление и выдача Профи-карт и корпоративных карт Что мы ждем от вас: Умение работать в команде на общий результат (отдел продаж, закупок, маркетинга, логистики) Опыт сопровождения и развития клиентской базы, знание рынка b2b будет преимуществом Умение выстраивать отношения с клиентам Активная жизненная позиция, готовность к работе в изменяющейся среде, способность быстро обучаться, умение убеждать ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ: Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала ДМС включая стоматологию, ежегодный мед. осмотр, страхование жизни, здоровья Совокупный уровень дохода от 60 000 р/мес. (до вычета налога): - оклад от 53 400 р; - компенсация питания 6000 р; Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премии 5% от оклада; -квартальной премии до 25% от квартального дохода ГРАФИК РАБОТЫ: 5/2 по 8 часов (выходные и смены плавающие) КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ: Спортзал с тренажерами, комната отдыха, корпоративная одежда и защитная обувь, кафе-буфет, раздевалка с душем и гладильными принадлежностями КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ: В компании приветствуется профессиональное развитие и карьерный рост. Мы обучаем с нуля (для вакансий без опыта), у вас будет ваш индивидуальный план стажировки, обучения и наставник. Корпоративная подписка на MyBook и внутренние онлайн-обучения для самостоятельного развития компетенций КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА: Уважительное отношение между всеми членами команды, а также корпоративные праздники, традиции