Требования: Обязателен опыт работы в сфере общественного питания от 3-х лет. Знаком с бизнес-процессами и операционными процессами компании, обладает сильными лидерскими качествами в управлении коллективом. Обязанности: Управление персоналом на вверенных объектах; Обучение персонала правилам обслуживания, приготовления напитков, блюд и сервировки принятых в компании; Организация продаж и качественного обслуживания посетителей; Проверять, контролировать и координировать работу различных отделов; Открывать новые заведения, поставки оборудования и товаров из Китая, помощь собственнику в управлении сетью кафе, выполнение задач непосредственного руководителя. Условия: Заработная плата от 90000 + KPI Полная занятость, оплата 2 раза в месяц Работа в старт-ап компании, очень стремительно развивающейся, с собственником из Китая.