Открыт набор на вакансию менеджер поселка в г. Одинцово.Обязанности:АПС ДСК это коллектив амбициозных профессионалов, знающих своё дело и показывающих высокие результаты. Мы постоянно развиваемся и ищем в нашу команду энергичных, позитивных людей, готовых расти и покорять новые вершины Мы крутая компания основанная в 2009 году. За более чем 15 лет на рынке, мы зарекомендовали себя как бренд, который строит действительно отличные дома по доступной цене. Добившись успеха мы не стоим на месте, а продолжаем строить свой бизнес и растиСобственные торгово-складские площади более 3000 м2. Два производства. 7 Офисов в городах миллионниках. Множество Российских наград. Наши специалисты обучались в Финляндии в самой крупной компании мира. Компания полного цикла. Несколько девелоперских, уникальных проектов. Обратите, пожалуйста, внимание, что вакансия открыта для соискателей с опытом работы в домостроении и недвижимостиЧем нужно будет заниматься: Работа с клиентами компании (без поиска и холодных звонков), заключение договоров на строительство и купли продажи наших готовых домов; Обработка входящих заявок и занесение данных по ним в CRM (AmoCRM); Проведение переговоров и заключение сделок; Выявление истинных потребностей и презентовать решения; Работа с возражениями, реагирование на претензии и жалобы умение находить решение; Работа со смежными отделами;Какие требования мы предъявляем: Обратите внимание Часть рабочего времени необходимо будет находиться в Коттеджном поселке Крёкшино. Знания и понимания загородной недвижимости; Умение самостоятельно планировать рабочий день; Активная жизненная позиция; Умение вести переговоры; Умение анализировать и прогнозировать потребности клиента; Знание основ техники продаж; Грамотная устная и письменная речь; Стремление к обучению, росту и развитию;Мы считаем, что График работы 5/2 плавающий, индивидуальный; Официальное трудоустройство с первого дня; Персональное рабочее место с хорошей мебелью, компьютером; Обеспечение заявками - возможность зарабатывать без ограничения Стабильная зарплата: оклад + KPI; Клиентская база; Регулярное обучение и повышение квалификации, профессиональные тренинги; Корпоративная сотовая связь; Сплоченный коллектив, яркие корпоративные мероприятия; Оплата питания на территории офиса.Собеседование будет проводится индивидуально, с последующей демонстрацией компании.И теперь, если Вы внимательно прочли вакансию, и решили, что хотите с нами работать, напишите в отклике: Я хочу к вам в команду. Так мы поймем, что вы действительно внимательный и дисциплинированный человек.Присоединяйтесь к нам.Узнать об актуальности вакансии можно по телефону