Открыт набор на вакансию менеджер в г. Омск.Сейчас мы в поиске активного МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ Если "подбор" - твое второе имя, увлечённость своей профессией, открытость к новым вызовам и интересным задачам, тактичность и проявление уважения к кандидатам - это все про тебя, тогда читай внимательнее нашу вакансию. Задачи: Подбор медицинского и немедицинского персонала. Работа по закрытию вакансий компании с момента размещения объявления о вакансии до момента трудоустройства финальных кандидатов: определение источников подбора, размещение вакансий, отбор по резюме, самостоятельный поиск, проведение телефонных интервью и личных собеседований на соответствие кандидатов требованиям заявки, логистика встреч кандидатов и "заказчиков", запрос рекомендаций Ведение базы кандидатов Хантинг Мониторинг рынка труда Постоянный анализ и совершенствование источников подбора Формирование кадрового резерва Взаимодействие с учебными заведениями Первичная адаптация персонала: проведение адаптационных мероприятий, контроль прохождения испытательного срока; Ведение процесса наставничества; Участие в разработке и поддержании HR-бренда клиники, Организация и проведение корпоративных мероприятий, Мы ждём от тебя: Минимальный опыт в подборе персонала обязателен Опыт работы в аналогичной должности от 1-го года Уверенный пользователь ПК (в тч с Google документами) Грамотная устная и письменная речь, умение вести диалог Знание различных методов подбора, хантинга, оценки персонала Хорошие коммуникативные навыки - ты должен быть отличным переговорщиком Высшее профильное образование (управление персоналом, психология); Важные качества: Системный подход в работе Позитивный взгляд на жизнь Умение работать в команде, слушать и слышать Хорошие организаторские способности Способность принимать самостоятельные решения и брать на себя ответственность Инициативность Мы предлагаем: пятидневная рабочая неделя с 08.30 до 17.00 официальное трудоустройство с выплатой зарплаты 2 раза в месяц на карту банка; дружный и уважительный коллектив с интересным командным подходом в работе; корпоративные мероприятия и подарки к значимым датам; компенсация мобильной связи; скидка на услуги клиники; место работы в центре Левобережья в современном офисном здании; возможный рост заработной платы при расширении зоны ответственности и вашей инициативы Пожалуйста, напиши сопроводительное письмо, так мы быстрее свяжемся с тобой.