Стажер в Отдел подбора персонала

З/П договорная
Размещено 02 марта


Ищем стажер в г. Пенза.IBS является одной из ведущих IТ-сервисных компаний России. По данным IDC, компания занимает 7-е место на российском рынке по объему выручки, входит в топ-3 компаний на рынке системной интеграции и аутсорсинга IТ-систем. Приглашаем кандидатов, которым интересно направление IT-рекрутмента. Рассматриваем кандидатов без опыта работы в подборе персонала. Ваши задачи Изучение специфики подбора ИТ-персонала (разработка, аналитика, 1С, консалтинг и др.). Поиск кандидатов на открытые в компании вакансии в различных источниках (работные сайты, проф.сообщества, тг-каналы). Проведение телефонное интервью с целью оценки соответствия кандидата открытым вакансиям. Участие в развитие HR-бренда в регионе (работа с СУЗами/ВУЗами). Наши ожидания Высшее образование. Опыт работы с клиентами (обслуживание, продажи, консультирование) будет преимуществом. Желание развиваться в направлении подбора персонала. Мы предлагаем Стабильный доход. Личный наставник, помогающий погрузиться в задачи. Корпоративная мобильная связь. Ежегодная аттестация, по итогам которой формируется индивидуальный карьерный план развития. Развитая корпоративная культура: неформальные мероприятия, интеллектуальные игры, собственная Киберлига, возможность заниматься волонтерской деятельностью и благотворительностью, творческие вечера. Регулярное обучение. Изучение иностранного языка, разговорные клубы, скидки от языковых школ. ДМС со стоматологией после испытательного срока, страхование жизни, программа онкострахования, скидки на медицину для родственников и детей (до 80%), материальная поддержка в особых случаях. Онлайн-занятия йогой с профессиональным тренером, спортивные клубы по волейболу, футболу, бегу в регионах присутствия.