Требуется заместитель главного бухгалтера с функциями бухгалтера по расчету заработной платы. Обязанности: Ведение учета по заработной плате в 1С.Зуп и 1С.Бух по основному и обособленному подразделению в медицинской организации (до 100 чел.); Проведение расчетов по заработной плате с персоналом, включая суммированный и повременный учет рабочего времени, ночные часы, учет смен, графиков, часов переработки, заполнение табелей рабочего времени по данным, полученным от подразделений организации, учет работы в выходные и праздничные дни, расчет и начисление ежемесячных премий, отпускных выплат, компенсаций за неиспользованный отпуск, больничных листов, начисление заработной платы за первую и вторую половину месяца, удержаний и взаимодействие с ФССП по исполнительным листам. Формирование платежей и реестров на выплату зарплаты и отправка реестров через систему клиент-банк, формирование платежей в бюджет по налогам и взносам с заработной платы. Синхронизация данных и сверка остатков по счетам в 1С.Бух, подготовка корректных данных для отчетности: расчет по страховым взносам, 4-ФСС, ЕФС-1, 6-НДФЛ, статистических отчетов, по основному и обособленному подразделению; Контроль наличия данных о расчетных счетах сотрудников в 1С: ЗУП для зарплатных проектов, взаимодействие с отделом кадров; Подготовка справок о заработной плате, расчетных листков для сотрудников компании; Подготовка документов по запросам и требованиям от государственных органов; Замещение главного бухгалтера на период отсутствия (отпуск, больничный) Требования: Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени, ночными часами, работой в выходные и праздничные дни, желательно в медицинской организации; Опыт от 3-х лет по специальности; Высшее образование (желательно экономическое); Знание программ: 1С: Бухгалтерия 8.3, ЗУП 3.1, MS Office; 1С Отчетность, ЭДО (Контур); Знание требований трудового законодательства, законодательства по бухгалтерскому и налоговому учету. Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ; ЗП по договорённости; Белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц; График работы: 5/2, 40 часов в неделю; Сотрудникам предоставляются бесплатные обеды.