Мы предлагаем: Конкурентная заработная плата (оклад + премия по результатам работы отдела) Сопровождение региональным куратором Регулярное корпоративное обучение, тренинги от ведущих тренеров страны Карьерный рост Часы работы обсуждаются на собеседовании Профессиональная команда лидеров в индустрии Сотрудничество со стабильной федеральной компанией Задачи, которые могут стать твоими: Планировать, организовывать, мотивировать и контролировать работу отдела продаж Соблюдать бизнес-процессы и стандарты компании Проводить оценку результативности сотрудников Развивать компетенций менеджеров своего подразделения Выполнять и контролировать выполнение плановых показателей отдела Выполнять функции наставника Наши пожелания: Высшее образование Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры Опыт работы в недвижимости от 1 года или руководителем является конкурентным преимуществом Преимуществом будет опыт в построении работы отдела продаж с нуля Вести отчетность