Открыт набор на вакансию начальник планово-экономического в г. Уфа.Трудоустройство в компанию - АО Энергоспецмонтаж предприятие Инжинирингового дивизиона Госкорпорации Росатом. Специализируется на выполнении механомонтажных работ на строительстве атомных электростанций, промышленных установок, объектов теплоэнергетики и химических производств. Обязанности: 1) Бюджет доходов и расходов филиала: формирование, план-факт анализ, прогноз исполнения (БДР в разрезе статей сметного разложения, с привязкой к счетам бухгалтерского учета);2) Формирование исходных данных по компенсации затрат на основании первичных документов, защита перед генподрядчиком. Анализ полноты компенсации затрат по закрытым периодам;3) Ежемесячный анализ причин отклонения фактических трудозатрат над сметными, подготовка обосновывающих документов;4) Формирование калькуляций на услуги и изготовление продукции собственного производства; 5) Отчетность по затратам и предложения по их оптимизации;6) Иные поручения руководителя филиала, функционального руководителя. Должен знать: 1) Порядок ведения бухгалтерского учета (признание затрат, формирование выручки по степени готовности), основные формы первичных документов для отражения затрат;2; Экономика отрасли;3; Организация труда в строительстве;4; Порядок формирования калькуляций. Требования: Высшее образование, желательно "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", "Экономика предприятий"; Опыт работы по профилю не менее 5 лет; Уверенный пользователь ПК (Excel - на уровне сводных таблиц, сложных формул). Наличие заграничного паспорта со сроком действия до 2025 года минимум; Готовность к переезду в другую страну; Условия: Место работы - Народная Республика Бангладеш, строительная площадка на АЭС "Руппур"; Работа в структуре дочерней организации АО ИК "АСЭ" - АО "Энергоспецмонтаж" (Дивизион РОСАТОМА); 5-дневная рабочая неделя с двумя выходными (пятница и суббота); Проживание в 4-комнатных квартирах в современных высотках (на 3 человека, 3 спальни, гостиная, кухня, 3 санузла, вся бытовая техника) - за счет компании; Доставка на работу и с работы служебным транспортом; Подъемные в размере 50 000 рублей - после испытательного срока; визовое обеспечение - за счет работодателя; Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра и вакцинации (в случаях установленных действующим законодательством); Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней и 11 дней дополнительный оплачиваемый отпуск за работу вне места основного проживания; Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно в отпуск 2 раза в год; Обеспечение ДМС. .Узнать детали можно по телефону