Примем на работу системный администратор в г. Южно-Сахалинск.Обязанности: Поддержка объектов IT-инфраструктуры компании; Техническая поддержка и консультирование пользователей; Ведение и документирование выполняемых работ в ServiceDesk (GLPI); Закупка IT-оборудования; Участие в проектах по интеграции новых IT-систем. Требования: Личностные качества: Ответственность, коммуникабельность, тактичность; Исполнительность, инициативность; Нацеленность на результат; Мотивация на развитие и профессиональный рост. Организационные навыки: Самостоятельность в выполнении работ; Умение распараллелить выполнение поставленных задач. Основные технические требования: Опыт работы с любой из ОС Windows Server 2012 R2, 2016, 2019 на уровне администратора со знанием корпоративных служб AD, DNS, DHCP, DFS, RDS и пр. Опыт настройки резервного копирования и восстановления данных; Опыт настройки корпоративного антивирусного программного обеспечения; Опыт конфигурирования на базовом уровне любой из СУБД: Microsoft SQL, PostgreSQL (управление пользователями, БД, табличным пространством, резервное копирование); Опыт настройки и обслуживания почтовых серверов; Опыт настройки сетевого оборудования Mikrotik, UserGate; Опыт построения VPN site-to-site; Знание архитектуры и принципов работы кластерных систем, работающих в режиме 365х24х7; Навыки диагностики и устранения неполадок в работе настольных/серверных ОС, приложений и сети; Опыт работы с любой системой мониторинга: Nagios, Zabbix, Prometheus; Опыт работы с любой системой виртуализации: Hyper-V, VMware или KVM; Знание сетевых протоколов и стандартов в рамках работы с серверами и сетевым оборудованием (VLAN, LACP, стек протоколов IPv4, SNMP). Дополнительно (опционально): Понимание базовых принципов работы активного сетевого оборудования (коммутаторы, маршрутизаторы); Опыт работы с ОС на базе ядра Linux на уровне администратора. Условия: Оформление по ТК Соц.пакет, ДМС; Премии по итогам проектов и года. Преимущества: Возможность профессионального роста; Обучение и сертификация по ИТ-направлениям за счет компании; Регулярное проведение корпоративных мероприятий и совместного отдыха.