Персона — Найдены 292 вакансии в Ростове-на-Дону — Страница 2

cl?ssУсловия работы: Оформление по договору ГПХ (с возможностью перевода на ТД)Телефонная связь предоставляется..Обязанности: Активный поиск сотрудников на массовые позиции;Проведение телефонного интервью с кандидатами;Работа с сайтами по подбору персонала..Требования:Необходимое образование - Среднее.Опыт работы - Не

cl?ssУсловия работы: -Оформление по ГПХ;-Полный рабочий день;-График работы с 10:00 до 19:00;-На территории работодателя..Обязанности: -Активный поиск сотрудников на массовые позиции;-Проведение телефонного интервью с кандидатами;-Работа с сайтами по подбору персонала;-Выполнение планов по закрытию вакансий;-Ведение внутренней

cl?ssУсловия работы: Работа удаленного характера, есть возможность работать из любой точки РФ.Сдельная заработная плата минимум 30 000 руб. (начало) далее от 60 000 руб., но доход не ограничен, все зависит от количества закрытых вакансий.Самостоятельное регулирование режима работы с учетом прайм-тайма. Возможно совместительство, главное

cl?ssУсловия работы: -Оформление по ТК РФ;-Полный рабочий день;-График работы с 10:00 до 19:00;-На территории работодателя..Обязанности: -Активный поиск сотрудников на массовые позиции;-Проведение телефонного интервью с кандидатами;-Работа с сайтами по подбору персонала;-Выполнение планов по закрытию вакансий;-Ведение внутренней

Требуемый опыт работы: не требуется Полная занятость, полный день Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП Привет Мы - международная группа компаний, зарекомендовавшая себя на рынке долгосрочной аренды в сфере недвижимости, существующая с 2006 года. Во главе компании и в составе команды - активные, пробивные

cl?ssУсловия работы: - бесплатное питание в корпоративной столовой в рабочее время;- бесплатное пользование (по желанию) тренажерным залом;- возможности профессионального и карьерного роста..Обязанности: - активный подбор персонала (офисный персонал, персонал для номерного фонда и ресторана);- адаптация персонала;- проведение первичных телефонных

cl?ssОбязанности: ООО "Желдор-Сервис" входит в группу компаний "Риквэст".Группа компаний «РИКВЭСТ» создана в 2003 году для модернизации предприятий сервисного обслуживания пассажирских составов ОАО «РЖД».Обязанности:Активный поиск и подбор персонала ;- Своевременная укомплектованность штата;- Размещение вакансий на

cl?ssОбязанности: § сборка пластиковых изделий, приклейка, упаковка§ выполнение плановых производственных заданий§ контроль качества готовой продукции§ соблюдение инструкций и техники безопасности.Требования:Необходимое образование - Среднее.Опыт работы - Не

Сеть шоу-баров премиального уровня ищет кастинг менеджера для подбора персонала в наше заведениеЧто нужно делать? Обзвон кандидатов и рассылка предложений Поиск и привлечение артисток/моделей, в т.ч. в соц сетях Поддержание связи с артистками/моделями и ответы на интересующие их вопросы Вести отчетность на ежедневной, ежемесячной основеЧто нужно

Обязанности: - подбор персонала на линейные позиции ; - проведение телефонных собеседований; - оценка кандидатов; - организация повторных собеседований с руководителями подразделений; - работа с сайтами по подбору персонала; Что мы ждём от кандидата? Высшее образование; Навыки проведения собеседований; Умение быстро реагировать на изменения;

Приглашаем Вас в нашу Команду на должность Менеджер по подбору линейного персонала, со знанием кадрового делопроизводства. Обязанности: - Запуск и сопровождение проектов- аутсорсинга персонала (грузчики, такелаж); - Организация процессов для обеспечения ежедневного выхода линейного персонала (содействие в подборе персонала, координация); -

Мы Национальная почтовая служба - один из лидеров российского рынка в сфере оказания почтовых услуг. С 2007 года мы прошли путь от небольшой сибирской Компании по доставке писем до почтового оператора 2 в России, сформировали сеть почтовых отделений по всей стране. Наши клиенты ФССП, Мировые судьи, ГИБДД России, Пенсионный фонд России, METRO

Привет Это компания RNDSOFT, давайте знакомиться. Немного информации о нас. RNDSOFT создана в 2014 году и специализируется на исследовании и разработке собственной линейки программных продуктов и облачных сервисов в финтехе. Мы разрабатываем стартапы, являемся экспертами в решении сложных архитектурных задач. Также осуществляем заказную

Компания Грандфаянс - один из лидеров России по оптовым продажам сантехники и мебели для ванных комнат. За 25 лет работы мы зарекомендовали себя как стабильный работодатель и надежный партнер. Наша продукция под собственной торговой маркой Eva Gold представлена на всей территории Российской Федерации. Ваши задачи:- Руководство отделом персонала

ГК ПРОФИ - аутсорсинговая компания, оказывающая услуги по предоставлению производственного и складского персонала, а также производственному клинингу в Ростовской области уже более 10 лет. Среди наших постоянных заказчиков такие крупные производства как: ПКФ Атлантис-Пак, АО Донской Табак, ООО "Мултон" (завод Кока-Кола) и другие компании.В

АО "163 бронетанковый ремонтный завод" объявляет конкурс на замещение вакантной должности "Специалист по подбору персонала". При отклике на вакансию обратите внимание на локацию, рабочее место находится по адресу: Краснодарский край, станица Кущевская. В обязанности будет входить: Активный поиск и подбор персонала на позиции различного уровня;

Работа полностью удаленно (из дома). Ноутбук и сим карта предоставляются МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Принять участие в активном развитии новой уникальной федеральной сети; Полное соблюдение трудового законодательства РФ; Доступ всем сотрудникам компании к эксклюзивным дистанционным программам обучения от профильных направлений до тренингов для топ-менеджеров;

cl?ssУсловия работы: Приглашаем к сотрудничеству КАДРОВЫЕ АГЕНСТВА/РЕКРУТЕРОВ-ФРИЛАНСЕРОВ для подбора персонала вахтовым методом на склады в Москву и МО.Условия работы:Массовый подбор персонала на вахту по специальностям (комплектовщик, фасовщица, разнорабочий, грузчик, упаковщица).Удаленная работа по свободному и удобному графику.Оплата за

Быть Руководителем отдела персонала и корпоративной культуры - это значит быть партнером Управляющего Торгового центра в области работы с персоналом. Менеджер на этой должности обеспечивает: Совместно с Управляющим торговым центром принятие решений, связанных с персоналом; Участие в пилотировании проектов и внедрении изменений; Управление

Обязанности: Привлечение и подбор персонала; Проведение первичных собеседований, телефонных интервью и очных собеседований; Организация собеседований с руководителями; Формирование и поддержание базы потенциальных кандидатов; Участие в различных HR-проектах компании; Размещение информации об открытых вакансиях в СМИ и Интернете. Требования:

cl?ssУсловия работы: В связи с расширением штата приглашаем в команду Менеджера по подбору персонала в офлайн из офисаМы открыли поиск общительного дружелюбного коллеги пусть и с небольшим опытом работы в рекрутинге - опытный наставник всегда рядом.Будущему коллеге мы предложим:стабильную заработную плату;наставничество и помощь в работе;график

В компанию "Стафф менеджмент групп" идет набор менеджеров подбора и адаптации персонала. Обязанности: 1 осуществление массового подбора персонала на всех этапах; 2 обработка первичных обращений входящего потока кандидатов; 3 оформление кандидатов - отслеживание работников , информационная помощь и координирование и поддержка до адаптации

Присоединяйтесь к нашей команде Мы ищем талантливого менеджера по подбору персонала, который готов стать важным звеном в нашем HR-отделе. Если вы стремитесь к профессиональному росту, умеете находить лучших кандидатов и создавать с ними плодотворные отношения, то это ваше идеальное место для проявления талантов Мы предлагаем уникальные

Обязанности:Что нужно делать:Находить персонал на массовые позиции (складская логистика);Проводить первичные телефонные интервью, оценивать кандидатов (в рамках скриптов);Совершать в день около 130 звонков;Формировать статистику и направлять данные по подбору персонала.Что мы ждем от нашего будущего исполнителя:Умение обращаться с компьютерными

cl?ssУсловия работы: ООО "Желдор-Сервис" филиал в г. Ростов-на-Дону от компании "Реквэст-Сервис" с целью проведения комплексной инвестиционной программы по модернизации предприятий сервисного обслуживания пассажирских вагонов поездов ОАО "РЖД". За короткий период на базе существующей инфраструктуры ОАО "РЖД" создано более 30 современных сервисных

cl?ssУсловия работы: Оформление по договору ГПХ (с возможностью перевода на ТД)Телефонная связь предоставляется..Обязанности: Активный поиск сотрудников на массовые позиции;Проведение телефонного интервью с кандидатами;Работа с сайтами по подбору персонала..Требования:Необходимое образование - Среднее.Опыт работы - Не

ЕЩЁ - это новая сеть магазинов низких цен, молодое и амбициозное направление группы компаний Детский мир. В связи с активным развитием сети, ищем в команду целеустремленного Специалиста по подбору персонала, желающего развиваться в сфере рекрутмента. Обязанности: Поиск и массовый подбор персонала в розничную торговую сеть; Оценка резюме,

В компанию "Стафф менеджмент групп" идет набор менеджера подбора и адаптации персонала. ФИКСИРОВАННЫЙ ОКЛАД (40 000 руб на руки и 50 000 руб на руки после испытательного срока) + БОНУСЫ за каждого работающего кандидата + БОНУС в размере 10 000 руб на руки за первое место в городе Обязанности: 1 осуществление массового подбора персонала на всех