Чем предстоит заниматься: организация миграции и сопровождения, разрабатываемого компанией ПО управлениe предприятием на новую платформу на микросервисной архитектуре управление проектами внедрения и поддержки инфраструктурного OpenSource software (Linux-based OS, Kubernetes/Openshift, PostgreSQL, Cassandra, Opensearch, Kafka, NiFi, Keycloak) поддержка интеграции данных с другими системами предприятия (ETL Apache NiFi, OPC DA, OPC UA) участие в разработке технических проектов, эксплуатационной документации в качестве архитектора, участие в пресейловых активностях организация работы отдела технических специалистов построение процесса технического и проектного onboarding и обучения инженеров построение процессов управления группой, работы с инцидентами, запросами пользователей, взаимодействия с командами разработки ПО и документирования работы инженеров группы в Confluence и Jira проектирование и построение процессов IaC (автоматизация рутинных процессов, хранение конфигурации в GitLab, архитектура Jenkins Delivery/Deployment pipelines и т.д.) Мы ожидаем, что ты: Имеешь опыт работы системным аналитиком или архитектором от 3-х лет Имеешь опыт работы в части разработки и сопровождении информационных баз Владеешь базовыми компетенциями Windows, MSSQL, IIS, Astra Linux, Postgres Владеешь базовыми знаниями xml, json, sql Мы предлагаем: Возможность быстрого роста для результативных специалистов Достойную твоего профессионального уровня заработную плату, годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию за особые достижения Бесплатное посещение спортивных секций Интенсивное обучение на практике, доступ к образовательному контенту на портале знаний корпоративного университета Подписку на лучшие электронные библиотеки с подборкой ИТ-литературы ДМС и страхование жизни; В Газпром нефти ты можешь: Участвовать в создании ИТ-сервисов нового уровня в топовой компании с распределенной географией офисов и промышленных объектов Присоединиться к нашей большой команде из 100+ профессионалов, где ценят вклад каждого сотрудника, взаимовыручку и высокие стандарты сервисной культуры Использовать самые современные технологии для решения задач здесь и сейчас Получить уникальный опыт работы с людьми Прокачать свои навыки коммуникации, будучи ключевой точкой взаимодействия между потребностями пользователей и смежными ИТ-подразделениями Вбирать в себя новые знания каждый день и решать нестандартные задачи Получать быструю обратную связь от руководителя и постоянно совершенствовать hard и soft skills Непрерывно обмениваться опытом есть возможность как стать наставником самому, так и перенять глубокий опыт у экспертов Увидеть все ИТ-направления в компании и развить широкий взгляд на ИТ-ландшафт, определяя себя в будущем;