Обязанности: Разработка и реализация стратегии развития в части IT; Управление IT-проектами: глубокое погружение в цели и задачи проекта, ведение план-графика, делегирование задач, контроль сроков выполнения, сдача и поддержка проекта; Управление внедрением, поддержкой и развитием систем; Организация, поддержка и развитие программной и инженерной инфраструктуры; Обеспечение безопасности информационных активов компании; Разработка документации: регламенты, инструкции, обучающие материалы по использованию IT-решений компании; Управление процессами предоставления IT-сервисов; Формирование, контроль и актуализация IT-бюджета компании; Организация договорной работы с поставщиками (подрядчиками) систем, решений и услуг в области IT. Круг задач: Стартовый проект модернизации IT-инфраструктуры ГК, включая требования по информационной безопасности, с привлечением внешнего подрядчика на аудит и проектирование (2 раздельные распределенные инфраструктуры с филиальной сетью в разных городах) Далее: Развитие IT подразделения (найм персонала, информационная безопасность, работа с внешними подрядчиками, управление 1С подразделением) Поддержка обновленной инфраструктуры. Требования: Успешный практический опыт реализации крупных IT проектов, решений и автоматизации бизнес-процессов; Умение выстраивать и оптимизировать бизнес-процессы через внедрение и развитие информационных систем; Опыт руководства всеми функциями IT не менее 5-ти лет; Профильное IT образование. Условия: Работа в стабильной, успешно развивающейся компании; Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; Полная занятость, полный день; Готовы рассматривать пожелания кандидата по уровню заработной платы с учетом результата собеседования; Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально.