В дочерней компании группы компаний "Титан" открыта вакансия Директора по персоналу с релокацией в г. Псков. Обязанности: формирование кадровой политики и определение направлений ее развития; управление процессами поиска и отбора, адаптации, обучения, кадрового резерва, оценки и аттестации, мотивации персонала; создание программ материального и нематериального стимулирования и развития персонала; управление процессом кадрового администрирования; формирование и контроль бюджета расходов на персонал (фонд оплаты труда, рекрутинг, обучение, питание, корпоративная доставка); актуализация организационной структуры компании, формализация изменений функций работников; разработка регламентирующих документов по направлению управления персоналом; организация формирования HR-аналитики, организация анализа тенденций рынка труда, регулярный мониторинг заработных плат; координация сложных увольнений и других ситуаций с работниками; взаимодействие с контролирующими органами; управление HR-брендом компании; автоматизация HR-процессов (в т.ч. кадровый учет) Требования: высшее профессиональное (управление персоналом, экономическое или юридическое) образование; стаж работы на руководящих должностях в сфере управления персоналом не менее 3 лет; знание Трудового кодекса РФ и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; знание методов планирования и прогнозирования потребности в персонале; знание методов найма и отбора персонала, стратегии привлечения персонала; знание методов оценки работников и результатов их труда; знание систем мотивации и стимулирования персонала, форм и систем оплаты труда; умение работать в режиме многозадачности; умение отстаивать свою точку зрения; умение нестандартно мыслить. Условия: Работа предполагает переезд в г. Псков; Компенсация затрат на переезд; "Белая" заработная плата (уровень обсуждается на собеседовании); Официальное трудоустройство, полный социальный пакет Пятидневная рабочая неделя; Корпоративное обучение и повышение квалификации; Корпоративные программы для сотрудников.