ЗАО СММ - ведущий российский производитель тяжелого грузоподъемного оборудования для портов, транспортных терминалов, верфей и промышленных предприятий. Предприятие полного производственного цикла: от разработки чертежей до ввода в эксплуатацию готовой крановой техники. Управляет 2-мя производственными комплексами: - СММ-Тяжелое машиностроение, - СММ-Электро Обязанности: Разработка 3D-моделей деталей и сборочных единиц установки электрооборудования и электрослесарного насыщения (кабельных лестниц, кронштейнов под электрооборудование) Разработка конструкторской документации в объеме предусмотренном ЕСКД Оформление чертежей на детали и сборочные единицы в соответствии с ЕСКД Разработка извещений об изменениях и проведение изменений КД Решение вопросов со специалистами подразделения компании, занимающимся разработкой электропроекта Требования: Высшее техническое образование Опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет в машиностроении Знание основ конструирования и ЕСКД Опыт разработки чертежей установки электрооборудования и электрослесарного насыщения (кабельных лестниц, кронштейнов под электрооборудование) Опытный пользователь САПР (Creo Parametric будет преимуществом), Word, Excel, Outlook Знания в области подъемно-транспортного оборудования, судового оборудования, правил РМРС, требований ТР ТС 010/2011, ФНП (приказ 533) будут преимуществом Способность самостоятельно принимать решения Условия: Работа в красивом месте, центре города, недалеко от Исакиевского собора, ЗаксСобрания. современное обрудованное рабочее место - СПБ, пер. Гривцова, 1/64 лит. А. Удобная транспортная доступность, 10 минут пешком от м.Садовая либо м. Адмиралтейская. Режим работы 5/2 с 8.30-17.30, сокращенный рабочий день в пятницу до 16.15. Стабильный и официальный доход, выплаты 2 раза в месяц. Конкурентная заработная плата. Размер заработной платы по результатам собеседования. Возможность дополнительного заработка. ДМС. Оплачиваемый больничный, отпуск. На период работы всем работникам предоставляется отсрочка от частичной мобилизации. Подарки детям к Новому году. Наличие корпоративных мероприятий, в том числе спортивные. Дружный коллектив.