Simbirsoft - крупная IT-компания, лидер в разработке современных IT - решений. Наши разработчики создают интереснейшее и качественное ПО для ведущих банков страны, call-центров, финансовой и бухгалтерской сферы, индустрии развлечений, помогают в решении уникальных бизнес задач. Вам предстоит: Разработка методики нагрузочного тестирования. Разработка средств нагрузочного тестирования - скриптов, эмуляторов, утилит генерации тестовых данных. Проведение тестирования. Сбор и анализ результатов тестирования. Поиск и локализация узких мест. Для нас важно: Опыт работы с cli linux на уровне продвинутого пользователя Понимание метрик утилизации ресурсов и умение их интерпретировать Понимание принципов работы клиент-серверного взаимодействия Понимание принципов работы веб-сервисов и протоколов взаимодействия Опыт работы с базами данных Базовые знания ЯП (на уровне чтения кода) Опыт работы с системами мониторинга Будет плюсом: Понимание метрик производительности веб-приложений Навыки работы с генераторами нагрузки на уровне написания скриптов (Jmeter/Gatling/k6/Locust) Опыт разработки заглушек/эмуляторов с помощью утилит/языков программирования Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka/RabbitMQ/activeMQ и др) Навыки составления профилей нагрузки Умение работать с логами Мы предлагаем: Работу в команде экспертов. Широкий технологический стек, сотни проектов. Гибкое начало рабочего дня. Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры). Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии. У нас выстроены процессы удаленной работы, при этом есть просторные офисы с зонами коворкинга, где можно с комфортом пообщаться, поиграть в настолки или в тишине обдумать рабочие задачи. Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях: стать тимлидом, архитектором, разработчиком full-stack. Развитую систему менторства, сертификацию за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка. Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы по разработке, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills. 40+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании. Уютный мерч. Полный соцпакет и белую зарплату. Корпоративную базу знаний и социальную сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников. Гибкую систему бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, помощь в покупке любой техники, компенсация занятий любыми видами спорта, полное или частичное возмещение стоимости обучения и путевок в детские лагеря, компенсация затрат на путешествия, а также возмещение средств, направленных сотрудником на благотворительность. Решение Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ о предоставлении государственной аккредитации организации, осуществляющей деятельность в области информационных технологий от 10.03.2022 АО-20220309-3771014210-3