Инженер по обслуживанию АПС и СОУЭ

З/П договорная
Размещено 20 февраля


Ленинградский Комбинат Хлебопродуктов им. С.М. Кирова - это две производственные площадки, общей численностью более 400 Сотрудников: "Мельница Кирова" - ведущее мукомольное Предприятие России, одна из крупнейших мельниц в Европе, занимающее лидирующее положение на В2В рынке муки в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. "Комбикормовый завод Кирова" лидер в производстве комбикормов в Северо-Западном федеральном округе, занимает более 50% общего объема рынка комбикормов Ленинградской области. Мы создаем саморазвивающуюся Компанию, в которой значимость людей максимально высока, где каждый может найти себя и достичь успеха. Каждый наш сотрудник заинтересован не только в эффективности своего маленького участка работы, но и в результате нашего общего большого дела. Мы производим продукт, обладающий особой энергетикой, продукт, без которого невозможно жить Обязанности: Замена, ремонт и проведение монтажных работ системы пожарной сигнализации (СПС) и системы оповещения и управления эвакуации людей при пожаре (СОУЭ). Настройка оборудования системы пожарной сигнализации и системы оповещения и управления эвакуацией людей при пожаре по месту установки и в дежурной части ООКБ настройка программного обеспечения на Орионе ПРО. Обслуживание внутреннего и наружного противопожарных водопроводов Проведение испытаний кровельного ограждения и противопожарных (эвакуационных) лестниц. Диспетчеризация (ведение документации в бумажном и электронном виде) системы пожарной сигнализации и системы оповещения и управления эвакуацией людей при пожаре. Выполнение условий правил лицензирования МЧС. Требования: Опыт работ по монтажу и обслуживанию пожарной сигнализации в компании, имеющей соответствующую лицензию не менее 3 лет. Опыт монтажных, пусконаладочных работ систем пр-ва Болид,Аргус-Спектр на профессиональном уровне. Программирование, создание конфигурации и базы данных (АРМ Орион-Про, Стрелец-Интеграл) обязательно. Условия: Интересная и перспективная работа в дружном, неравнодушном коллективе; Официальное оформление по ТК, полностью белая заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные; Расширенная социальная политика, включающая в себя различные направления поддержки сотрудников: ДМС, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях и в радостных: свадьба, рождение детей, выходной в день рождения сотрудника; Дотация на питание 50% в собственной столовой; Наша компания находится между ст.м. Елизаровская и Пл.А.Невского (от любого из метро 10 минут на транспорте); График 5/2; Оклад+премия по результатам работы; В нашей Компании существуют возможности для профессионального развития и роста, руководство Комбината активно продвигает проекты по развитию и обучению кадрового состава.