Менеджер (b2b) корпоративных продаж

120 000 руб
Размещено 03 мая
Профобласть: Продажи
Занятость: Полная
График работы: Полный день
Опыт работы: Более 1 года


Дигифт IT-компания, развивающая около 10 своих продуктов в области подарочных карт, мотивации, программ лояльности. Уже более 7 лет мы помогаем бизнесу и людям продавать, покупать, дарить и получать подарки. Предоставляем ритейлерам инфраструктуру для торговли подарочными сертификатами (среди наших любимых клиентов: РивГош, Перекресток, Лента, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Подружка, Hoff и многие другие), а корпоративным клиентам поставляем востребованные подарочные сертификаты оптом на выгодных условиях. Ищем в нашу команду менеджера корпоративных продаж. Ключевые обязанности на позиции: Работа с существующей базой клиентов (cross-sell, up-sell); Обработка входящих заявок и обращений; Поиск новых клиентов (продажи холодные, теплые) 10% от рабочего времени; Взаимодействие со смежными подразделениями (ИТ-отдел, юридический отдел, бухгалтерия); Выполнение KPI: план продаж, количество целевых звонков, статистика по новым клиентам; Подготовка коммерческих предложений, презентаций; Проведение переговоров, в т.ч. на территории клиента; Продажа сложных продуктов для программ лояльности. Очень ждем от нашего кандидата: Опыт в продажах IT решений/продуктов; Уверенный пользователь интернета (понимание и умение найти необходимую информацию/человека посредством интернета/различного программного обеспечения, развитые соц. сети); Умение через потребность выяснить, какой профит в итоге получит клиент, выполнив его задачу через предлагаемое решение; Мобильность, скорость, тайм-менеджмент. Будет плюсом: Опыт работы с HR-специалистами; Релевантный нетворк (HRы, руководители отдела персонала, HRD, HRBP, HRG). Мы предлагаем: Работу в продуктовой IT-компании лидере рынка подарочных карт, карт лояльности, процессинговых услуг и других IT-решений; Официальное оформление с первого дня работы и все соц.гарантии по ТК РФ; Полностью белый доход: оклад + бонус (ежемесячно); Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом; График работы: 5/2 (9:00-18:00 или 10:00-19:00 на выбор), гибридный формат работы; ДМС после испытательного срока.

Санкт-Петербург