Что входит в обязанности: - поиск новых поставщиков в рамках запчастей для горнодобывающей промышленности брендов EPIROC, SANDVIK, NORMET, Metso, Cat,CASE; - ведение коммерческих переговоров с зарубежными поставщиками; - обработка запросов от отдела продаж (3-5 запросов по 50-100 позиций в день);- отправка запросов поставщикам, оперативное получение предложений (цена, сроки, вес), расчёт КП по специальной форме;- в случае положительного ответа от клиента, подтверждение предложений у поставщиков, выбор лучшего, сведение информации в общей базе; - полное ведение поставки (поиск поставщика, получение КП, контроль платежей, контроль сроков производства, отгрузка, претензионная работа); - взаимодействие с отделом логистики, финансов и ВЭД по определению возможности ввоза продукции и проработки схемы поставки и оплаты; - развитие направления по закупкам запчастей. Наши ожидания от кандидата: - опыт работы в импортных закупках запчастей отрасли не менее 3 лет; - опыт закупок санкционных товаров из ЕС, США; - опыт закупок в Китае; - навыки поиска и развития новых поставщиков в условиях санкций; - наличие собственной базы поставщиков; - знание ВЭД; - свободное владение английским языком (переписка, переговоры); - активная жизненная позиция, умение эффективно управлять своим временем; - коммуникабельность, энергичность, умение работать в команде; - уверенный пользователь Google docs, Excel, быстрая навигация в интернете, гибкость ума и творчески подход; - готовность к ежедневной монотонной работе с многономенклатурными сделками; - нацеленность на результат; - навыки ведения переговоров. - Желателен опыт разработки регламентов тех обслуживания, проведения ремонтных работ (в будущем) Мы предлагаем: дружная команда профессионалов; постоянное развитие, корпоративное обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы; конструктивная и открытая рабочая атмосфера; официальное трудоустройство согласно ТК РФ; на испытательный срок (до 3-х месяцев) - оклад на руки 100 000 руб + % (до 5 млн. 2%, более 5 млн -1%) отсутствие предельного уровня дохода; график работы 5/2 с 9:00 /10:00 до 18:00 /19:00 (в экстренных случаях решать вопросы на выходных); По понедельникам у нас пицца за счет Компании и скидки в ресторанах учредителей.