Обязанности:Ваши задачи:полный процесс рекрутинга от составления профиля должности до трудоустройства (производственный персонал, ИТР, IT, бэк офис);поиск и проработка новых ресурсов и способов привлечения кандидатов, анализ их эффективности;ведение электронного учёта кандидатов и составление плановой отчётности;мониторинг и анализ рынка труда;участие в программах адаптации и мотивации персонала.Требования:высшее образование (желательно профильное);опыт работы в рекрутменте, в том числе с вакансиями ИТР и производства;желателен опыт массового подбора квалифицированных рабочих кадров на производство;ориентация на результат;развитые коммуникативные навыки, любовь к людям.