Компания Европос Групп - динамично развивающаяся торгово-производственная компания, является лидером рынка POSматериалов на территории России. Мы экспортируем и продолжаем дальше активную международную экспансию. Мы развиваем собственные продуктовые бренды и продукты. Менеджер по работе с ключевыми клиентами (КАМ) отвечает за системное увеличение выручки и прибыли компании от сотрудничества с партнёрами, за развитие отношений с ними. Задачи: Развитие и поддержание отношений с клиентами региона, защита от конкуренции. Выявление и формирование потребностей клиентов. Презентация возможностей, продуктов и товаров компании. Контроль за ходом выполнения проектов, анализ его эффективности и рентабельности. Подготовка и согласование коммерческих предложений, участие в тендерах. Переговоры и заключения договоров. Подготовка плана продаж, прогнозов продаж (месяц, квартал, год) Реализация установленных планов продаж, задач. Предоставление и защита отчётности о выполнении поставленных задач, проделанной работе, достигнутых результатах Требования: Опыт продаж специализированного оборудования (торговое оборудование, рекламные конструкции и POS-материалы, полиграфия, инструменты) в торговые сети, производителям товаров народного потребления (FMCG), через дилерские каналы продаж. Умение вести переговоры, идентифицировать зоны роста в разрезе клиентов и продукции. Опыт сопровождения заказов отслеживание сроков пр-ва, поставок, оплат, работа в проектах. Умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами. Отличные коммуникативные навыки, умение устанавливать контакт с клиентами и сотрудниками, выстраивать конструктивные результативные отношения. Нацеленность на результат, стрессоустойчивость, гибкость (умение корректировать своё мнение, принимать и добросовестно исполнять распоряжения), активная жизненная позиция, высокий уровень ответственности, обучаемость, порядочность, лояльность. Знание 1С (CRM), MS office (word, power point, excel). Знание английского языка является преимуществом. Условия: Оформление по ТК РФ График работы:5/2, пятидневная рабочая неделя, с 09.00 до 18.00 (формат работы- home office), командировки в города СЗФО. Финансовая мотивация: оклад 90 000 рублей (net)+квартальный бонус( 80 000 руб)+ годовой бонус( 180 000 руб)