Условия:Система премирования (ежемесячная, квартальная, годовая, единовременные, за особо важное задание) .Обязанности:Организовывать проведение работ по контролю качества выпускаемой предприятием продукции в соответствии с требованиями стандартов, технических условий, утвержденными образцами (эталонами) и технической документацией.принимать решение в соответствии качества продукции , выпускаемой подразделениями предприятия.Участвовать в планировании повышения качества продукцииОбеспечивать проверку поступающих на предприятие материальных ресурсов (сырья, материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий) и подготовку заключений о соответствии их качества стандартам и техническим условиям..Обеспечивать организационный контроль качества продукции на всех стадиях производственного процесс.Участвовать в разработке и проведении мероприятий по повышению качества продукции (работ, услуг).Руководить внедрением системы качественного управления производственными процессами предприятия на основе стандартов и нормативов.Разрабатывать показатели, регламентирующие качество продукции на основе наиболее совмещенных методов контроля, предусматривающих механизацию и автоматизацию контрольных операций и систем бездефектной сдачи продукции.Контролировать соблюдение технологической дисциплины, соответствие производственных операций и требований действующим на предприятии нормативно- техническим документам.Предъявление принятой ОТК продукции представителям заказчика.Организация проведения анализа уровня и причин дефектов выпускаемой продукции предприятия.Руководство отделом н из 8 сотрудников. Организация работы отдела.Расстановка приоритетов, контроль за выполнением заданий.Требования:Образование: Высшее (техническое, желательно машиностроительное)Опыт работы в должности инженерно-технического персонала или/и ОТК предприятия от 3-х лет.Умение работать с технической документацией (чертежами КД, ТЗ, ТУ) , чтение конструкторской и технологической документации.Знание методов и способов контроля деталей, изделий , а также подбора инструментов для контроля .Знание нормативных документов и ГОСТов.Знание основ СМК и навыки разработки , в части касающейся документов СМК ISO 9000-2015.Опытный пользователь ПК, знание пакета MS Office(Word, Excel, Project), опыт работы в программе 1С (8.2; 8.3).Умение работать с электронными таблицами и макросами в них.Детали вакансии:Официальное трудоустройство, белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (без задержек);Достойный уровень оплаты труда ; Единовременные премии до 100 % от заработной платы.Ежегодный основной отпуск в количестве 28 календарных дней + 3 дополнительных дня = 31 календарный день.Возможность внутренних и внешних обучений;Возможность реализовывать свои идеи, знания;Высокий уровень доверия;Пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00Социальные гарантии в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.Организована комната отдыха и приема пищи (оборудована: микроволновка, кулер, кофейный автомат, снековый автомат);Подарки к праздникам сотрудникам и детям сотрудников;Премирование к юбилею;Материальная помощь к дням рождения сотрудниковПремирование к важным семейным событиям, предоставление оплачиваемых выходных;Материальная помощь в случае рождения детей, материальная помощь в связи со смертью близкого родственника.Место работы: г.Колпино, ул.Финляндская,35