Специалист по поиску персонала — Найдены 202 вакансии в Санкт-Петербурге — Страница 5

Обязанности:поиск кандидатов и приглашение на собеседование,прием входящих звонков от кандидатов,размещение вакансий на работных сайтах,поиск новых источников подбора персонала,проведение первичных собеседований,взаимодействие с внутренним заказчиком,участие в проектах Дирекции по персоналу,ведение базы кандидатов и вакансий.Требования:Наличие

Обязанности:Поиск и подбор персонала на открытые вакансии (преимущественно линейный персонал, специалисты);Проведение собеседований – очных, телефонных, видео - ZOOM, Google Meet;Постоянная поддержка кандидата в течение всего процесса трудоустройства;Участие в адаптации новых сотрудников, активное взаимодействие с руководителями структурных

Дружная HR - команда ПАНТЕС примет в свои ряды активного и доброжелательного коллегу, желающего реализовать свой профессиональный потенциал и развиваться вместе с компанией. Что мы предлагаем: Работу в дружном, молодом коллективе под руководством опытного руководителя ; Белоснежную заработную плату (оклад + KPI), всегда выплачиваемую в срок,

ООО "АИРТ" занимается разработкой и производством авиационных тренажеров. Ищем специалиста по подбору персонала. Обязанности: Подбор персонала: активный поиск персонала на открытые позиции, проведение телефонных и первичных собеседований (инженеры, производственный персонал, офисные работники, it-специалисты), в работе до 10-15 вакансий;

Any Service - крупная аутсорсинговая компания. Мы осуществляем поиск персонала по всей России, ведет активную работу с работодателями и кандидатами по всей России.В связи с расширением портфеля клиентов, мы открываем вакансию ведущего специалиста по подбору персонала для наших клиентов (точечный найм - офис, Head и middle - вакансии) Обязанности:

Slurp Ramen Bar сеть японских лапшичных в западном прочтении. Вакансия предполагает работу в команде, которая занимается развитием сети раменных и открытием новых точек. Ищем в команду специалиста по кадрам, который будет выполнять обязанности связанные с ведением документооборота, контролем соблюдения трудового законодательства, помощь в

Обязанности: - Поиск кандидатов на Авито и других ресурсах (ВК, ТГ и др.)- Создание базы кандидатов по архивам- Звонки кандидатам с предложением вакансии и приглашением на стажировку- Связь с кандидатами в течение всех дней стажировки для получения обратной связи. Обработка входящего потока кандидатов (общение в мессенджерах и по телефону);

Мы - группа компаний АТЛАНТ, которая активно развивает два основных направления: Торговый дом АТЛАНТ и Проектно-строительную компанию АТЛАНТ. На данный момент, мы входим в ТОП 100 компаний в отрасли строительстваЗа 2023 наша команда выросла в несколько раз, и мы продолжаем активно развиваться, ставя себе амбициозные и интересные цели в новых

Обязанности: Наём 80% времени. Полный цикл подбора персонала на точечные вакансии производства и офиса (в том числе активный поиск) Первичный контакт c кандидатами, проведение телефонных интервью, собеседований, сопровождение кандидатов на всех этапах найма и в процессе адаптации; Проведение мониторинга рынка труда; Требования: Опыт

Обязанности: Размещение вакансий Водитель-экспедитор в городах РФ (Авито); Работа с откликами; Свободный поиск кандидатов на Авито, в социальных сетях, рассылки в мессенджерах; Проведение первичных телефонных интервью на массовую вакансию водитель-экспедитор; Передача необходимых документов кандидатов для проверки СБ; Приглашение кандидатов на

Привет Агентство недвижимости PULSE в связи с активным ростом и масштабированием компании приглашает в команду менеджера по персоналу. Наши ближайшие цели качественно расширить команду Петербурга, а далее открыть филиал в Москве. Наша миссия Создание лучшего сервиса в недвижимости для поднятия наших клиентов и сотрудников на новый уровень

На работу требуется специалист в г. Санкт-Петербург.Обязанности:- Поиск и подбор персонала на текущие позиции (в основном линейный персонал-уборщики, подсобные рабочие);- Публикация вакансий на специализированных порталах и сайтах;-Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами;- Координирование кандидатов по всем этапам собеседования;-

Обязанности: ведение полного цикла подбора персонала в соответствии с потребностями компании (в основном, медицинский персонал); взаимодействие с руководителями подразделений: получение заявки на подбор, согласование профиля вакансии, организация собеседований; составление и размещение вакансий на сайтах по поиску персонала, на других

Добрый день.Эту вакансию я не хочу начинать со стандартных слов о компании, я хочу объяснить почему открыта данная вакансия и кого я ищу в команду.1. Преамбула.Меня зовут Анастасия я HR в компании ПЕТРОПОЛИС. Я ищу себе не просто коллегу, я ищу себе напарника. Я искренне считаю, что HR отдел это сердце компании и HR должен и даже обязан работать

АО ЗАСЛОН - научно-технический центр, который занимается разработкой и производством различных высокотехнологичных устройств.В нашем портфеле есть разнообразные интересные проекты от разработки макета игрового города до локационной станции на корвет. Мы делаем упор на результативность нашей работы, любим сложные проекты, высокоинтеллектуальные

cl?ssУсловия работы: В связи с расширением штата, находимся в поиске опытного Менеджера по подбору персонала (рекрутера-фрилансера).Условия:Удаленный формат работы.График работы свободный.Оплата за трудоустроенного специалиста от 20.000 до 50.000 рублей (зависит от сложности вакансии).источники для подбора не предоставляем - сотрудничество в

Обязанности:- Поиск и подбор персонала на текущие позиции (в основном линейный персонал-уборщики, подсобные рабочие);- Публикация вакансий на специализированных порталах и сайтах;-Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами;- Координирование кандидатов по всем этапам собеседования;- Поддержание и увеличение базы кандидатов;- Мониторинг

В компанию требуется главный специалист в г. Санкт-Петербург.Обязанности: Массовый подбор персонала на объекты строительства Газпрома в районы Крайнего Севера; Подбор рабочих специальностей и ИТР; Активный поиск персонала; Проведение собеседований; Размещение вакансий на рабочих сайтах, работа со СМИ, разбор откликов, холодный поиск; Формирование

На работу требуется менеджер в г. Санкт-Петербург.ООО Мекор и другим предприятиям группы компаний требуется специалист по подбору персонала для работы с широким фронтом задач и вакансий. Мебельная компания Мекор существует с 2005-го года и входит в группу компаний Меко, являющуюся одним из лидеров на рынке мебельных комплектующих России.

cl?ssУсловия работы: УДАЛEНHАЯ PAБOТА ИЗ ДОМA СO СВОБOДHЫM ГPАФИKOM ИЗ ЛЮБOЙ TOЧКИ ПЛАНЕТЫ.Ищeм менеджеpa пo пoдбoру перcонaлa (РЕКРУTEPA): для пoиска рабoчих вaхтовым мeтодом на склaды и пpоизводства на тeрpитории Рocсии.OT ВАC:- Грaмотная и четкая речь- Общительность и открытость миру и людям- Ответственность и умение организовывать свое время и

Кредо Транс транспортно-логистическая компания. Работаем в сфере международных грузоперевозок с 2010 года. Успешно ведем свою деятельность уже более 14 лет и продолжаем осваивать новые направления на рынке транспортно-логистических услуг в России и за рубежом (Турция, Китай, ОАЭ, Индия). Наши офисы находятся в Москве, Санкт-Петербурге,

Высокотехнологичная типография "АБВ Акцент" входит в группу компаний АРЕНА, которая производит этикеточную продукцию на российском рынке более 20 лет. В связи с ростом компании, возникла необходимость увеличения штатной численности практически по всем позициям. Поэтому мы приглашаем в команду специалиста по персоналу. Обязанности: полный цикл

Обязанности: - Оценка потребности в персонале - Поиск, отбор и адаптация сотрудников - Определение систем оплаты труда, мотивации и стимулирования - Организация обучения и развития сотрудников. - Разработка инструкций, бизнес-процессов, корпоративных стандартов, локальных актов, регулирующих деятельность персонала - Проведение инструктажей -

Мы- HR агентство. Выполняем поиск сотрудников для заказчиков. В связи с увеличение объемов работы у нас открыта вакансия на позицию Специалиста по подбору персонала (Рекрутер). Основные кандидаты- офисные сотрудники и Топы (без массового подбора и рабочих специальностей) Чем тебе предстоит заниматься : Скрининг резюме Работа c откликами +

"Кадровые Решения" - сплоченная команда профессионалов в сфере аутсорсинга.Сейчас мы в поиске Специалиста отдела кадров к нам в команду, кто возьмет на себя ведение КДП (со знанием трудового и миграционного законодательства). Обязанности: Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме. Приемы/переводы/ увольнения

"Кадровые Решения" - сплоченная команда профессионалов в сфере аутсорсинга.Сейчас мы в поиске Специалиста отдела кадров к нам в команду, кто возьмет на себя ведение КДП (со знанием трудового и миграционного законодательства). Обязанности: Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме. Приемы/переводы/ увольнения

Обязанности: Участие в организации и ведении платежного календаря. Участие в формировании финансового бюджета, контроль за исполнением. Ведение документооборота. Ведение кассовых планов. Анализ исполнения бюджета, отчетность. Требования: Высшее экономическое образование. Опыт работы в сфере финансового планирования. Знания в области

Вакансия: Специалист по подбору персонала в агентство недвижимости О нас: Мы успешное агентство недвижимости с богатой историей, обслуживающее рынок недвижимости Санкт-Петербурга уже более 30 лет. Наша компания завоевала доверие клиентов и получила признание в сфере недвижимости. Мы стремимся к дальнейшему развитию и расширению, и для этого ищем