Product-менеджер / Product owner на Ecommerce

210 000 руб
Размещено 11 марта


В рекламное агентство New Agency 21, курирующее крупные проекты в сфере HoReCa, ищем Product-менеджер. Среди наших постоянных клиентов рестораны, работающие под товарными знаками ТОКИО-CITY и BAHROMA. Чем предстоит заниматься: Проводить исследование рынка, конкурентов, собирать фидбэк от пользователей; Формировать, анализировать метрики продукта и использовать эти данные для выявления точек роста; Генерировать гипотезы для влияния на метрики продукта; Замерять эффективность разработанных решений; Формировать и приоритизировать бэклог; Описывать user stories и use case для команды разработки, создавать прототипы; Работать над способами привлечения и удержания клиентов, роста дохода; Прорабатывать сценарии/CJM, приоритизация задач, построение и согласование Roadmap, реализация идей. Мы ищем профессионала, у которого есть: Опыт от 2-3 лет в роли product manager/product owner на E-commerce продуктах, в идеале на мобильных приложениях; Опыт проектирования UI/UX, написания Use Case; Умение выстраивать эффективные коммуникации с командой проекта; Умение работать с воронками, анализировать продуктовые метрики и искать новые, выдвигать гипотезы; Умение формулировать гипотезы и ожидания от них; Хорошее понимание, как работать с пользователями (UX, CX, CusDev и тд) и как исследовать рынок Мы предлагаем Вам: Официальное оформление по ТК (100% оплата отпускных, больничных) График работы - 5/2 с 10:00-19:00; Стильный комфортный офис, расположенный в пешей доступности у ст. метро Комендантский пр./Пионерская (Приморский район); Развитая корпоративная культура (волейбол, футбол, конкурсы и розыгрыши) Оплата корпоративной сим-карты; Современный, стильный офис, который находится недалеко от ст. метро Комендантский пр./Пионерская; Корпоративная дисконтная карта на продукцию компаний-партнёров; ДМС (добровольное медицинское страхование); ПОДАРКИ сотрудникам (день рождения, праздники, стаж работы). Не является публичной офертой. Просьба указывать в резюме или сопроводительном письме свои зарплатные ожидания.