Группа компаний BCS - Основанная в 2013 году, наша компания зарекомендовала себя как ведущий игрок в сфере строительства инженерных систем для новостроек, охватывая как жилые, так и коммерческие объекты. С годами мы выросли до крупного и уважаемого предприятия с штатом более 60 высококвалифицированных специалистов, включая инженеров, проектировщиков и строителей. Мы гордимся наличием собственных отделов проектирования, строительства и сервиса, что позволяет нам предоставлять комплексные услуги высокого качества на всех этапах работы от первоначального проекта до завершения строительства и последующего обслуживания. Наш годовой оборот превышает 200 миллионов рублей, что подтверждает доверие клиентов и высокий спрос на наши услуги. Специализируясь на проектировании и строительстве слаботочных сетей, противопожарных систем и электрических сетей, мы обеспечиваем безопасность, удобство и эффективность эксплуатации зданий. Наши проекты отличаются инновационным подходом, надежностью и соблюдением всех современных стандартов качества и безопасности. Мы стремимся к постоянному развитию и совершенствованию наших услуг, что позволяет нам оставаться на переднем крае отрасли и предоставлять нашим клиентам только лучшее. Наша репутация говорит сама за себя, и мы гордимся тем, что можем вносить свой вклад в создание безопасных и современных пространств для жизни и работы. В связи с расширением отдела, приглашаем в нашу команду: Руководителя направления продаж техническое обслуживание (развитие нового направления). Мы рады Вам предложить: Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы; оклад + % от реализованных проектов; социальные гарантии; Гарантированно стабильные выплаты заработной платы, без задержек; Возможность карьерного, финансового и личного роста вместе с компанией; График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня; Работа в комфортабельном собственном офисе недалеко от м. Василеостровская, м. Приморская. Чем предстоит заниматься: Развитие продаж сервиса и технического обслуживания, Формирование команды из менеджеров по продажам и руководство ей; Поиск, привлечение и выстраивание долгосрочных отношений с крупными клиентами; Подготовка и согласование технико-коммерческих предложений, полное ведение сделки, договорная работа, взаимодействие с отделом сервиса; Проведение переговоров с руководителями компаний; Ведение необходимой отчетности. Необходимые навыки: Опыт на руководящей позиции от 3-5 подчиненных; Опыт ведения переговоров с руководителями компаний; Организаторские способности.