Руководитель отдела продаж (b2c)

Экодар инжиниринговая компания полного цикла, основанная в 1993 году. Обладая передовыми компетенциями, компания занимает лидерские позиции по производству, установке и обслуживанию систем очистки воды, фильтров класса HoReCa и автоматов питьевой воды для дома и офиса. Наш продукт является экономичным, удобным, современным и технологичным способом обеспечить офис и дом чистой и безопасной питьевой водой, поэтому у нас всегда есть чем заинтересовать потенциальных клиентов Основные задачи: Выполнение плановых финансовых показателей; Развивать отдел (персонал и процессы); Ежедневная работа с менеджерами: наставничество, обеспечение выполнения ключевых показателей, постановка целей, распределение входящих заявок между менеджерами отдела; Контроль работы менеджеров с помощью CRM (в подчинении до 10 сотрудников); Мотивация персонала на выполнения планов, разработка стимулирующих программ. Построение четкой и понятной для менеджеров схемы работы с клиентом от первого контакта до сделки; Организация/проведение обучений менеджеров, работа над ошибками; Продажи ключевым клиентам компании. Личное участие в ведении сделок, помощь в решении всех возникающих вопросов; Работа со смежными подразделениями компании. Взаимодействие с руководством компании, предоставление обратной связи, отчетности, аналитики; Для нас важно: Аналогичный опыт от 3-х лет, опыт управления коллективом; Обязателен опыт личных продаж (b2c); Успешный опыт оптимизации и улучшения бизнес-процессов, внедрении новых проектов по повышению эффективности сотрудников и отдела; Умение анализировать, систематизировать, оцифровывать показатели отдела, строить аналитические отчеты; Личные качества: высокий уровень самостоятельности, развитое критическое мышление, уверенные лидерские качества, организаторские способности, доброжелательность, готовность к высокому темпу работы и уровню ответственности. Условия: Заработная плата- совокупный доход 160 000 руб. (оклад + KPI) Оформление по ТК РФ с первого дня работы, соблюдение всех социальных гарантий, всегда своевременные выплаты заработной платы; График 5/2 с 9:30 до 18:00, офисная работа; Адекватное руководство, отсутствие бюрократии, оперативное решение всех запросов; Стабильность, уверенность в завтрашнем дне: средний срок работы в Компании - 7-10 лет; Мы проводим бесплатное корпоративное обучение наших специалистов углублённому знанию оборудования, специфики продаж нашей компании (авторские тренинги, наставничество); Удобная транспортная доступность 7 минут от м. Московская; Корпоративная мобильная связь.