Компания ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ (TITAN2 IC TA NAAT ANONM RKET) совместное международное предприятие, созданное российским АО КОНЦЕРН ТИТАН-2 и турецкой компанией IC TA NAAT SANAYI VE TICARET ANONM RKET для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС Аккую в Турецкой Республике. Для участия в масштабном международном проекте приглашаем на работу "Руководителя группы по трудовым вопросам ". Обязанности: работа с обращениями работников (жалобы/претензии), а именно: запрашивать информацию у заинтересованных подразделений, подрядных организаций, контролировать ее полноту и достоверность, отслеживать своевременность поступления информации по запросу, готовить официальные ответы от лица генподрядной организации, контролировать согласование и отправку ответа в адрес заинтересованных лиц и организаций; работа с анонимными обращениями работников; проведение разъяснительной работы с подрядными и субподрядными организациями по направлению работы с обращениями работников (жалобы/претензии); подготовка документации, пояснений необходимых в рамках исковой работы (связанной с трудовыми отношениями); сопровождение проверок в сфере трудовых отношений контролирующих органов; работа с увольнениями: проведение выходного интервью, анкетирования, проработка причин увольнения персонала; сопровождение сложных увольнений (медиация) у экспатов, а именно: контроль своевременности подготовки и вручения документов по увольнению, контроль сроков проведения процедуры медиации; подготовка отчетности и аналитики по увольнениям, жалобам и обращениям; разработка и актуализация ЛНА, инструкций/регламентов, унифицированных форм по направлению работы; работа с дисциплинарными взысканиями. Требования: опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет; высшее профессиональное образование (юриспруденция/управление персоналом/психология); владение английским языком на уровне В2 (средне-продвинутый) обязательно; владение турецким языком на уровне В1 (средний) будет вашим преимуществом; знание юридической терминологии (трудовое право); навык работы с обращениями, жалобами, претензиями; навык работы с документами (составление, оформление, анализ, направление); умение систематизировать и структурировать информацию, умение выделить "главное" в тематике вопроса; навыки составления официальных ответов на запросы/жалобы/претензии (в сфере трудового права); владение приемами межличностного, делового и профессионального общения; умение пользоваться "позитивным" языком общения, приемами активного слушания; навыки эффективной организации и планирования рабочего времени, умение работать без напоминаний и контроля; умение составлять отчеты, аналитику; внимательность, обучаемость, самостоятельность и ответственность, ориентация на выполнение поставленных задач, стрессоустойчивость и эмоциональная устойчивость, упорство и целеустремленность, эмпатия; владение программами Microsoft Office. Условия: рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря); уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода); оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании); оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании); денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам); компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики; компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита); бесплатный обед на территории строительной площадки; трансфер к месту работы и обратно.