Обязанности:организация и обеспечение ОТ и пожарной безопасности во всех юридических лицах и подразделениях ГК «Малтри», ведение 2-ух объектов (ул. Лифлядская и строящееся производственное здание в г. Коммунар), общая численность 250 человек;взаимодействие с контролирующими органами, подрядчиками, контрагентами по данному направлению деятельности;подготовка и разработка локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления ОТ, пожарной безопасности, ГО и ЧС;осуществление контроля за соблюдением в структурных подразделениях организации законодательных и нормативных правовых актов по ОТ и пожарной безопасности, проведение профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнение мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда в организации;проведение и координация проведения всех видов инструктажей;организация проведения: медосмотров, обучения и проверки знаний работников по охране труда, пожарной безопасности, специальной оценки условий труда, расследования несчастных случаев, проверок контрольных и надзорных органов и пр.Требования:высшее или среднее профессиональное образование в области охраны труда или переподготовка по данному направлению;действующие удостоверения по охране труда и пожарной безопасности;знание и применение нормативно-правовых актов и нормативно-технической документации, действующего законодательства в области ОТ и ПБ;опыт построения и совершенствования системы охраны труда на производстве не менее 3 лет, опыт ведения нескольких объектов и юридических лиц;готовность к работе по данному направлению в единственном лице (нет сотрудников в прямом подчинении);требовательность, высокий уровень ответственности, инициативность, отличные коммуникативные навыки, способность и желание работать в режиме многозадачности, самостоятельность, мобильность, нацеленность на результат.Детали вакансии:оформление в соответствии с ТК РФ;офис в шаговой доступности от м. Нарвская;пятидневная рабочая неделя, с 10.00 до 18.00 часов;своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования;расширенный корпоративный пакет: бесплатное питание, салон красоты, тренажерный зал – на территории предприятия;скидки на продукцию Компании;ДМС после 1 года работы;светлый, уютный офис, новые здания, дружный коллектив.