ITMS РОССИЯ ИЩЕТ СПЕЦИАЛИСТА ПО УЧЕТУ ТОВАРОДВИЖЕНИЯ В ОТДЕЛ СКЛАДСКИХ ОПЕРАЦИЙ ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: Обрабатывать заявки по перемещению готовой продукции с центрального склада по региональным складам в системе 1C; Осуществлять приемку готовой продукции на региональных складах поcле поступления; Проводить реализацию готовой продукции с 11 региональных складов; Обрабатывать информацию по движению кодов маркировки для обеспечения полной отслеживаемости продуктов; Вести отчетность по региональным складам. ЭТА РОЛЬ ДЛЯ ВАС, ЕСЛИ: Вы умеете мыслить системно, внимательны к деталям, ответственны, аккуратны, нацелены на результат и хотите развиваться в логистике. Откликается? Тогда мы ждём именно Вас МЫ ОЖИДАЕМ: Высшее/ среднее специальное образование; Уверенное владение программами Microsoft Office (в частности Excel); Умение работать с большим объемом информации; Опыт работы в учетных системах (SAP, Oracle, 1C, WMS и другие); Опыт ведения бумажного и электронного документооборота; Отличные навыки эффективной коммуникации. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство в штат компании на срочный трудовой договор (до 30.08.2024) по ТК РФ; График работы 2/2: с 9:00 до 21:00 (дневные смены), с 21:00 до 9:00 (ночные смены); Полностью белую заработную плату: оклад, доплаты за ночные часы; С первого рабочего дня мы предоставим социальный пакет из разнообразных программ: ДМС для сотрудника и родственников, страхование от несчастных случаев и страхование жизни; Предоставление бесплатного питания в просторной столовой с панорамным видом с выбором разнообразных блюд, в том числе блюдо от шефа 2 раза в дневную смену и 1 раз в ночную; Корпоративный транспорт до работы и с работы от станций метро Старая деревня, Чёрная речка, Проспект просвещения, Беговая; Вам будут выданы для работы все необходимые инструменты, СИЗ, и, конечно же, наставник коллега, который поможет разобраться во всех тонкостях в первое время; Комфортные условия для отдыха: массажные кресла, чайные комнаты, игры (пинг-понг, настольный футбол); Развитая корпоративная культура (конкурсы, корпоративы, организация совместного досуга и др.); Дополнительные поощрения сотрудников за реализацию проектов, проявленную инициативу.