------------------- Вакансия подойдет вам оптимально, если: 1. Вы хотите получить мощную качественную практику в судах общей юрисдикции и арбитражных судах, прокачать свои процессуальные навыки. 2. Увеличить свой доход в 1,5-2 раза за первый год работы благодаря своим эффективным действиям и профессиональным успехам. 3. Работать в стабильной компании с отлаженной системой работы и командой поддержки (менеджеры, делопроизводители, судебные курьеры, IT-сервисы, корпоративное такси и т.д.). ------------------- Группа компаний ЮАП - крупный юридический консалтинг Санкт-Петербурга, входит в отраслевой ТОП-50 по рейтингу Право.ру Основные направления - гражданский и арбитражный процесс, споры о правах на недвижимость, семейное право, коммерческие договорные споры, интеллектуальная собственность. Приглашаем в команду юристов с качественными знаниями, энергичностью, желанием развиваться и строить карьеру в профессии. Ключевые задачи: литигатор - представление интересов клиентов в судах общей юрисдикции (80%) и арбитражных судах (20%); подготовка качественных правовых позиций, исковых заявлений, отзывов/возражений, апелляционных и кассационных жалоб. Ваши преимущества: место работы - бизнес-центр класса А+ "Преображенский двор" (Литейный пр.), с 10:00 до 19:00; команда - юристы преимущественно СПбГУ, ВШЭ, МГЮА с отличными профессиональными компетенциями; возможность выбора конкретных специализаций в работе; профильное распределение задач, на юристов не возлагается организационная работа: все разъезды, подачи документов лежат на технических специалистах; инновационный подход к работе - цифровой документооборот, личный кабинет клиента, получение и оптимизация задач онлайн; стабильная компания - 15 лет эффективной работы. Условия: заработная плата 90 000 - 180 000 по итогам собеседования; бонусная система - реальное увеличение ежемесячного дохода на 20-100% релокационный пакет для комфортного переезда из других регионов оформление по ТК РФ с первого дня работы. Карьера и привилегии: система корпоративных привилегий - обучение, связь и прочее (после 1 года работы); высокое развитие навыков деловой коммуникации; развитая система финансовых бонусов; расширение полномочий и категорий дел через 1-2 года эффективной работы.