Обязанности:Разработка и улучшение всего пользовательского опыта веб и мобильных приложений для работы с финансовыми рынками;Проводить исследования с англоговорящими клиентами, валидировать не только UX решения, но и концепты с помощью различных методов;Анализ пользовательского поведения и интерпретация результатов исследования;Работа в кросс-функциональной Feature team;Проработка продукта как с точки зрения UX, так и с точки зрения UI;Работа над мультиязычным интерфейсом;Подготовка дизайн-макетов;Создание интерактивных прототипов;UX-тестирование дизайн-решений;Участие в поддержке и развитии дизайн-системы продукта;Участие в контроле качества реализации.Требования:Мы ожидаем, что вы:Подходите к визуальному дизайну системно, соблюдая принципы атомарности и консистентности;Соблюдаете консистентность на разных платформах (web, iOS, Android) при внедрении новых решений;Принимаете дизайн-решения на основе аналитических данных или пользовательских исследований. Соответственно, вы имеете практический опыт в сборе и работе с этими данными и знаете, когда и каким методом лучше воспользоваться;Используете целесообразные методы картографии пользовательского опыта для сбора данных о взаимодействии клиента с продуктом;Проверяете решения до начала разработки, проводя UX-тестирование, в том числе с помощью высокодетализированных прототипов;Знаете и применяете подходы к оценке юзабилити;Готовы работать в кросс-функциональной команде, тесно сотрудничая с разработчиками и продакт оунером;Уделяете должное внимание тексту в интерфейсах;Понимаете Jobs-to-be-Done;Учитываете зависимости между разными частями продукта при проектировании сквозных сценариев;Отслеживаете изменения метрик и показателей в продукте при проведении экспериментов;Пользуетесь Figma.Плюсы:Опыт работы в продуктовой команде;Опыт работы в финтехе;Хороший разговорный английский от В2 до С1;Отслеживание трендов в продуктовом дизайне.Детали вакансии:Высокий уровень профессионализма команды;Работу на международные рынки;Поддержку и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги, внутреннее обучение);Полностью белую заработную плату;Полис ДМС со стоматологией (включая супруга/у и детей);Гибкое время начала дня;Гибридный график работы (2 дня в офисе);Оплачиваемые обеды;Курсы английского языка;Частичную компенсацию оздоровительных мероприятий (спорт, йога, бассейн и тд.);Релокационный пакет.