АО Гатчинский ССК Гатчина, Индустриальная улица, 17 Требуемый опыт работы: от 2-х лет Полная занятость, полный день Уважаемые соискатели Пожалуйста, обратите внимание, что МЕСТО РАБОТЫ расположено в г. Гатчина ЛО Обязанности: 1. Определять потребность в квалифицированных кадрах, организовывать обучение, повышение квалификации и перевод работников с составлением плана-графика. 2. Разрабатывать и внедрять системы оценки различных категорий персонала, в том числе организовать сбор информации и определение требований к должностям. 3. Сопровождать процесс развития сотрудников (вертикальная и горизонтальная карьера). 4. Разработать и внедрить систему адаптации работников. 5. Разработать и внедрить систему наставничества. 6. Контролировать и обеспечивать правильное применение систем оценки, наставничества, адаптации. 7. Устанавливать контакты и организовывать взаимодействие с учебными заведениями. 8. Организовывать формирование штатного расписания в соответствии действующими правилами и производственными планами. 9. Организовывать работу по разработке положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников. 10. Участвовать в разработке комплекса мер по повышению мотивации работников, политик материального и нематериального стимулирования, оптимизации структур и штатов, укрепления дисциплины труда. 11. Организовывать взаимодействие с работниками по кадровым вопросам, участвовать в разрешении трудовых споров, конфликтных ситуаций, проведение интервью с увольняемыми сотрудниками. 12. Организовывать поддержание в актуальном состоянии базы данных по работникам. Требования: опыт ведущим специалистом/менеджером по данному направлению (от двух лет). ответственность, стрессоустойчивость, высокий уровень самоорганизации Условия: Гарантия профессионального роста Возможность карьерного роста Оформление в соответствии с ТК РФ. Пятидневный режим работы, с 8.00 до 16.30. Полная занятость, полный день. Квартальные премии. Вознаграждение (оклад+ мотивационная часть) по результатам собеседования