Должностные обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в единственном числе и полном объеме (10 юридических лиц, общей численностью около 180 человек.) Оформление приема сотрудников, перевода на другие должности, отпуска, увольнения Оформление командировок Ведение личных дел Ведение, учет и хранение трудовых книжек. Составление графика отпусков Ведение и проверка табелей Ведение штатного расписания Составление должностных инструкций Предоставление отчетов в ОСФР, ЦЗ. Составление и предоставление архивных справок Консультирование сотрудников по кадровым вопросам Ведение воинского учета работников Ведение миграционного учета (подача уведомлений) Актуализация ЛНА Ведение текущего кадрового архива и подготовка документов для внешнего хранения. Организация и подбор персонала (введение в должность, контроль испытательного срока) Организация корпоративных мероприятий, планирование закупки подарков для сотрудников и детей. Составление плана работы и отчетности на год. Предоставление отчетов руководству. Мобильная связь (подключения роуминга, отчеты и т.д) Требования: Опыт работы в данной должности Знание ТК РФ Готовность работать в режиме многозадачности Коммуникабельность Знание программ: 1С, Сбис, Контур, Битрикс24 Мы предлагаем: Работа в крупной, стабильной Группе Компаний Официальное оформление по ТК РФ Официальная заработная плата График работы 5/2, с 9.30 до 18.00