Воспитатель в частный детский сад

50 000 руб
Размещено 13 мая
Профобласть: Продажи
Занятость: Частичная
График работы: Неполный день


Условия:Премия при условии соблюдения режима, отсутствия прогулов, инициативности и вовлечённости в рабочий процесс.Возможность устройства ребенка (оговаривается отдельно; каждый случай индивидуально рассмотрим)Обязанности:организация режимных моментов - проведение развивающих занятий согласно сетке расписания на старшей группеорганизация досуга и игровой деятельности, прогулкиподготовка и проведение праздников с детьми, организация празднования дней рождений детейведение журнала посещаемостиконтроль за безопасностью детейТребования:- чистая, грамотная речь- понимание сути работы воспитателя- стрессоустойчивость и умение находить контакт с детьми, коммуникабельность и неконфликтность- опыт работы в частном или гос.саду будет вашим преимуществомДетали вакансии:Ищем сотрудника на постоянное место работы или на подработку (неполный/полный день)Услoвия:- старшая группа деток- детский сaд плaниpoвки пo ФГОC- питание предоставляем- адекватное руководство и достойный коллектив- возможность ведения дополнительных занятий влечет за собой повышение коэффициента заработной платы (при желании; выплата на руки по факту проведения занятий: например проведение занятий по рисованию на мольбертах или проведение занятий на песочных столах в рабочие часы)-предоставим по запросу дополнительный заработок ведение группы выходного дня (до 3 человек) с выплатой на руки (от 2500-3500руб за укороченный день)+ при необходимости предоставляем место ребенку+премиальные и подарки детям на праздникиРассмотрим ТКРФ и любой вид трудоустройства при подработкеКакие графики возможны?-1/1 чередуем утро/вечер (утро с 8.00 до 14.00; вечер с 14.00 до 18.00/19.00)- несколько смен в неделю в утро или вечер- несколько смен в неделю полного дня-2/2 полный день (с 8.00 до 19.00)-1/1 полный день (с 8.00 до 19.00)- группа выходного дня (по запросу)Какие выплаты возможны?- понедельная оплата- аванс/зарплата (2 раза в месяц)Просим откликаться потенциальных сотрудников, которые готовы подъехать на собеседование и знают предпочтительный график работы для себя.