Рабочий персонал — Найдено 640 вакансий в Санкт-Петербурге — Страница 13

Мы Агентство Team For Dream - 9 лет на рынке событий. Работаем с крупными корпоративными клиентами: Okko, Пятёрочка, Билайн, Мега, Ozon, VK. Специализируемся на внутрикорпоративных мероприятиях и маркетинговых событиях. Сейчас мы в поисках менеджера, который возьмет на себя поиск и координацию временного персонала на наших мероприятиях. Основные

Привет Меня зовут Диана, я HR eKassir. Мы продуктовая IT-компания, занимаемся разработкой коробочных решений для банков и финтех компаний.Наши клиенты - это российские компании: Газпромбанк, Открытие, Почта Банк, Россельхозбанк и другие, но также мы сейчас активно продвигаем свои решения в странах ближнего зарубежья: Казахстан, Киргизия,

В связи с активным ростом компании, приглашаем кандидатов на должность - Менеджер по подбору персонала/РЕКРУТЕР Что необходимо будет делать: Осуществлять подбор персонала по направлению складская логистика и производственный персонал (массовый подбор); Проводить собеседования с кандидатами (телефонные интервью); Качественное ведение базы

Открыт набор на вакансию рекрутер в г. Санкт-Петербург.Обязанности:На связи команда "HR24" - мы агентство по подбору самых лучших кадров для самых крутых бизнесовИщем 2-х сочных, мощных рекрутеров Поиск и подбор персонала (для онлайн-школ и маркетплейсов WB, Ozon) Ведение кандидата по всем этапам подбора Проведение первичного телефонного

АО НПП Краснознамёнец - одно из старейших научно-производственных предприятий России, основанное в 1843 году. Сегодня Краснознамёнец крупное оборонное производственное предприятие, которое входит в состав Государственной корпорации Ростех. Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации на период работы на

Обязанности:Вакансия компании: ООО СТУДИЯ САФЛОРКомпания студия САФЛОР ищет в команду Производителя работ (прораба) ландшафтного строительства. САФЛОР занимается озеленением и ландшафтным строительством уже более 20 лет.Мы – стабильная и динамично развивающаяся ландшафтная компания. Объем работ увеличился и нам необходим опытный

Обязанности: Внедрение и обеспечение процесса подбора и адаптации персонала Обеспечение использования всех инструментов подбора персонала в зависимости от сложности и уникальности вакансии Формирование плана подбора и отчётности по подбору персонала Анализ текучести и найма. Формирование плана мероприятий по снижению текучести персонала

C 2009 года мы развиваем модные бренды одежды: Calzedonia, Intimissimi, Tezenis, Lee, Wrangler, Mango в Санкт-Петербурге, Москве и крупных городах России. В этом году мы также запустили собственное производство нового джинсового бренда. От других розничных компаний мы отличаемся заботливым отношением к работникам и большим вниманием к их развитию

Условия:Годовой бонус вразмере 10% от годового дохода;Участие в амбициозных проектах;Профессиональное развитие и совершенствование своей экспертизы;Возможность погрузиться в процесс и помогать делать его более эффективным;Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, достойная заработная плата, премии по итогам года;Заключаем бессрочный

Открыт набор на вакансию рабочий в г. Санкт-Петербург.АО "Императорский фарфоровый завод", уникальное производство полного цикла и известный во всем мире производитель элитной посуды и сувенирной продукции из фарфора с многовековой историей, объявляет дополнительный набор персонала с обучением без отрыва от производства на должность

В компанию требуется рекрутер в г. Санкт-Петербург.Приглашаем рекрутера на подбор линейного персонала. Для закрытия следующих позиций: упаковщик, фасовщик, сортировщик, подсобный рабочий, разнорабочий, слесарь. токарь, водитель, тракторист и т.д. Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; Заработная плата состоит из окладной части

Обязанности: оформление и учет приказов по личному составу и кадрам, по основной деятельности; оформление и учет трудовых отношений с работниками; проведение комплекса мероприятий по подбору персонала (в работе до 10 вакансий одновременно) в единственном числе; контроль адаптации, своевременного обучения и развития персонала; контроль исполнения

Мы активно развиваемся с 2014 года, в данный момент мы решили усилить нашу команду профессиональным HR. Какие задачи необходимо регулярно решать: Подбор линейных сотрудников, менеджмент и ТОП-менеджмент; Помощь в адаптации сотрудников, онбординг; Внедрение системы регулярного обучения и развития сотрудников на местах; Участие во всех процессах

Обязанности:Производит осмотр (один раз в неделю) с записью в «Журнале комплексного осмотра объектов» технического и санитарного состояния закрепленных за ним объектов (далее - объект) - здания, сооружения, помещения, ИТП, ГРЩ, венткамеры, водомерный узел, машзалы лифтов, помещение ИБП и др.Производит техническое обслуживание и текущий

ГКС Альянс с 2006 года специализируется в сфере производства и комплексных поставок материалов и оборудования для нефтегазовой, энергетической и добывающей отраслей, предприятий транспортной инфраструктуры и оборонной промышленности. Сейчас мы в поисках коллеги - активного, умеющего работать в режиме многозадачности, с отличными организаторскими

Компания Мега-Тракс ищет в штат специалиста для закрытия текущих вакансий и постоянного мониторинга рынка специалистов. А так же для построения структуры компании. В названии вакансии указано и специалист и HRD. Все будет зависеть от вас и ваших возможностей/амбиций. Компания в развитии, поле деятельности и применения навыков огромное. Головной

Мы признанный лидер на рынке юридических услуг в сфере миграционного законодательства по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области.Мы продолжаем активно развиваться и сейчас ищем в нашу команду Специалиста отдела по качеству Чем предстоит заниматься: Организация процесса и проверка обучения сотрудников; Администрирование онлайн платформы для

Добрый день, дорогой кандидат Мы ищем умного, активного, ответственного человека в быстроразвивающуюся компанию в сфере аутсорсинга линейного персонала (предоставление рабочего персонала на предприятия по всей территории России).Нам не важен пол, а важны хотя бы немного умение продавать, и желание работать в стабильной, амбициозной команде.Мы

Торговая группа компаний AVENTEL с 2001 года специализируется на поставках химического сырья и продуктов нефтехимии для всех отраслей промышленности. Мы объединяем возможности лучших зарубежных производителей и потребности отечественного рынка промышленности. Наш бизнес ориентирован помогать нашим клиентам решать текущие задачи по снабжению

На работу требуется руководитель службы в г. Санкт-Петербург.Обязанности: 1. Организация работы по управлению персоналом в компании.2. Разработка и внедрение системы управления персоналом.3. Разработка и реализация кадровой политики.4. Разработка системы мотивации персонала.5. Разработка и проведение мероприятий по обучению и развитию

Уважаемый Кандидат Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей Компании. Компания ОНИКС приглашает на постоянную работу Менеджера по обучению и развитию персонала, работа в офисе, без удаленного или гибридного формата. Примем в команду эффективного, автономного специалиста, готового построить систему развития и обучения персонала практически с