Специалист по кадрам — Найдено 500 вакансий в Санкт-Петербурге — Страница 3

ПРОТЕЙ - группа компаний, с 2002 года работающая в сфере телекоммуникаций.Мы разрабатываем и производим современное программное и аппаратное обеспечение для:- Операторов фиксированной связи- Российских и зарубежных операторов мобильной связи (инфраструктурное оборудование и сервисные платформы, разработка программного обеспечения, работающего под

Ищем оператор в г. Санкт-Петербург.Обязанности: Ведение табельного учета времени пребывания работников на предприятии с помощью электронной системы пропусков В установленном порядке предоставление табеля, содержащий сведения о фактически отработанном времени, сверхурочных часах работы, нарушениях трудовой дисциплины Составление актов о невыходе

Условия:Ежемесячная премия 100%Полный социальный пакет; надбавка за стаж непрерывной работы в филиале (от 5% до 40%) устанавливается от года работы в филиале. Уволенным со службы сотрудникам силовых структур, военнослужащим, надбавка за стаж непрерывной работы за выслугу лет устанавливается при приеме на работу; Компенсация стоимости путевок для

Условия:·         •    Полный социальный пакет; надбавка за стаж непрерывной работы в филиале (от 5% до 40% от должностного оклада) устанавливается от года работы в филиале. Уволенным со службы сотрудникам силовых структур, военнослужащим, надбавка за стаж непрерывной работы за выслугу

Открыт набор на вакансию помощник специалиста в г. Санкт-Петербург.STOMODOMO GROUP группа компаний, работающих в сфере стоматологии. Мы являемся создателями медицинской информационной системы IDENT, занимаемся консалтингом, управляем сетью собственных стоматологических клиник РениДент и клиникой цифровой стоматологии Houston. Программное

Обязанности:Контролировать трудовую деятельность специалистов по персоналу отдела по работе с персоналом.Вести учёт личного состава Предприятия, его подразделений.Осуществлять обработку персональных данных кандидатов на работу.Вести личные дела работников, своевременно вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.Заполнять,

Обязанности: Ведение КДП в полном объеме (200 человек); Разработка и составление локальных нормативных актов; Учет персонала в программе 1С 8.3; Подготовка и сдача отчетности в CФР (ЕФС-1); Составление и исполнение графика отпусков; Ведение учета рабочего времени сотрудников. Требования: Высшее образование, опыт работы от года на аналогичной

Обязанности:Ведение кадрового учета: прием, увольнение, кадровое перемещение, отпуска ежегодные, отпуска дополнительные, отпуска без сохранения заработной платы.Заполнение трудовых книжек, ознакомление с инструктажами и должностными инструкциями.Подготовка справок о стаже и копий приказов трудовой деятельности работника за определенный период

Обязанности: Аудит локальных нормативных актов по охране труда и технике безопасности; Контроль соблюдения норм охраны труда, техники безопасности, проведение всех необходимых инструктажей, ведение журналов; Организация обучения и аттестация сотрудников по ОТ, ТБ и взаимодействие с учебными центрами; Учет и ведение документации по охране труда и

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме - 2 юр.лица численностью 50 человек (приемы, переводы, увольнения, командировки, отпуска, доп. соглашения, больничные, приказы по од и лс, ведение табеля учета рабочего времени, анализ штатного расписания и др); Учет, ведение и хранение трудовых книжек, подсчет стажа; Выдача

1AK.RU эксклюзивный дистрибьютор аккумуляторных батарей белорусского производителя - ZUBR, THOMAS, VOLAT, ENRUN, ATLANT, EUROSTART на территории СЗФО. Обязанности: Ведение КДП в полном объеме в ед. лице (130 сотрудников); Работа в 1С ЗУП; Ведение воинского учёта; Возможна работа в направлении HR (подбор, адаптация) при желании со стороны

Обязанности: Работа в составе отдела кадрового учета Кадровое делопроизводство в полном объёме (прием, перевод, увольнение, больничные листы, оформление всех видов отпусков, командировки) Воинский учет Поездки по учебным центрам (м. Пр-кт Ветеранов, м. Владимирская/Достоевская) с целью подписания документов о приеме с группами (1 раза в неделю)

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (100 чел.): приемы, переводы, увольнения, ежегодные отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, отпуска по беременности и родам, командировки, ознакомление работников с ЛНА, учет трудовых книжек работников; Контроль ведения КДП в другом регионе (50 чел.) - есть сотрудник;

Обязанности: Поддержка информационных систем 1С 8.0 Управлениепроизводственным предприятиемОтработка методик работы в различных подсистемах 1С 8.0УППКонсультация и обучение пользователей по работе с 1С 8.0УПППрограммирование необходимых отчетов и документовОбновление информационной базыПоддержка информационной системы 1С 7.7 Зарплата и

Должностные обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в единственном числе и полном объеме (10 юридических лиц, общей численностью около 180 человек.) Оформление приема сотрудников, перевода на другие должности, отпуска, увольнения Оформление командировок Ведение личных дел Ведение, учет и хранение трудовых книжек. Составление графика

Обязанности:Поиск, наем и увольнение людей требуемых профессий, специальностей и квалификаций;оформление документации по кадрамТребования:Коммуникабельность, аккуратность; уверенное владение

Обязанности: Ведение аналитики по обучению персонала Выявление потребности в обучении Подготовка проекта годового бюджета, плана обучения Формирование и ведение план-графика по обучению Подготовка, согласование, заключение и сопровождение договоров с контрагентами Организация подготовки, переподготовки и повышения квалификации (взаимодействие с

Требуется специалист в г. Санкт-Петербург.Обязанности:Ведение и поддержание в актуальном состоянии кадрового делопроизводства компании в соответствии с ТК РФ в полном объеме (до 100 человек): Подбор персонала; Прием, перевод и увольнение работников; Оформление договоров ГПХ и актов выполненных работ; Составление графика отпусков, контроль за его

Обязанности:Мы делаем Единое Хранилище данных по всем процессам Центрального Банка России. А это почти полный охват финансового рынка и всех связанных сущностей, требуемых для контроля и прогнозирования развития экономики в целом и участников в частности. Мы делаем приложения на базе Единого хранилища данных визуализации и монетизации данных из

Уважаемый соискатель, ООО СТЦ одно из ведущих предприятий России оборонно-промышленного комплекса, официально входящее в реестр аккредитованных IT-компаний. Более 20 лет мы успешно развиваемся в области разработки и производства беспилотных летательных аппаратов, радиоэлектронных комплексов, а также измерительного оборудования. Будем рады Вашему

Обязанности: прием, перевод, увольнение. расширенная зона, совмещение. табель учета рабочего времени. ЭЛН. график отпусков. СЗВ-ТД. отчетность. штат 150 человек. подбор персонала. Требования: Высшее образование опыт работы знание 1с внимательность Условия: 40- часовая рабочая неделя (суббота, воскресенье выходной) комфортные