Начальник в отделе кадров — Найдено 56 вакансий в Санкт-Петербурге — Страница 2

АО "РСК" - лидер в промышленной переработке стекла и производстве стеклоизделий, стеклопакетов в России в разных отраслях. Обязанности: Организация разработки оперативных планов производства. Осуществление общего руководства производственным процессом и выполнения плановых заданий производственными участками. Контроль и обеспечение

Обязанности:Организация подбора кандидатов на вакантные должности.Участие в определении структуры и численности, разработка штатного расписанияКонтроль за правильным ведением табельного учета рабочего времени в структурных подразделениях (суммированный учет рабочего времени).Консультация руководителей подразделений Филиала по всем вопросам,

Компания "Система Забота" - персональная служба комплексного социально-медицинского сопровождения и реабилитации пожилых людей. Нам требуется начальник отдела кадров, который будет координировать работу 4 - х человек в отделе кадров нашей компании для обеспечения деятельности 5 юридических лиц (численность до 500 человек (ГПХ, самозанятые,

Обязанности: - Знание трудового законодательства, всех участков кадрового делопроизводства, уверенный пользователь МС Office, 1С ЗУП 8.3 - Знание составления и ведения Табеля в 1 С, знание и умение работать с графиком сменности и вести учёт суммированного рабочего времени - Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений - Прием,

Обязанности:Оформление приёмов, переводов и увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя института, учёт личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по

Обязанности: Оперативное управление производством по изготовлению металлоконструкций, блочно-модульных и быстровозводимых зданий; Оперативное и долгосрочное планирование производства, обеспечение сроков выпуска и качества выпускаемой продукции; Разработка и внедрение мероприятий по оптимизации производственных процессов, отчетность; Подготовка

Обязанности: подбор сотрудников; прием, перевод и увольнение сотрудников; ведение кадрового документооборота; ведение воинского учета и бронирования сотрудников; ведение отчетной документации; трудоустройство иностранных граждан, взаимодействие с МВД; Требования: высшее профессиональное образование; опыт работы от 1 года;

Открыта вакансия "начальник охраны" в г. Санкт-Петербург Адмиралтейская 610 мин. Невский проспект 1115 мин. Гостиный двор 1115 мин..Для обеспечения безопасности на объектах образования, ищем начальников охраны для работы на территории ДНР Требования: умение работать в режиме многозадачности; опыт руководящей работы на объектах охраны

ОБЯЗАННОСТИ: 1. Кадровое делопроизводство; 2. Подбор персонала (публикации, отбор, приглашения и пр.); 3. Выполнение поручений начальника отдела; 4. Воинский учет (общий и специальный) во время отсутствия основного работника. ТРЕБОВАНИЯ: - Высшее образование; - Аналогичный опыт работы по указанным направлениям; Уверенный пользователь ПК; Знание

Обязанности: Эффективное управление отделом кадров. Разработка и согласование положений (ПВТР, ЗПДР, положение о премировании, положение о командировках и т.п.); Ведение штатного расписания (приказы об изменении, согласование с отделами, расчет всех ставок, контроль ФОТ); Квартальный анализ заработных плат на рынке труда; Центр занятости

Обязанности: Подбор мобильных и стационарных менеджеров, ввод в должность и ознакомление с объектами; Организация подбора линейного персонала совместно с начальником отдела кадров и менеджерами объектов; Расстановка линейного персонала на объектах, обучение персонала; Организация и контроль клининговых услуг на объектах в соответствии с

Примем на работу руководитель службы в г. Санкт-Петербург Адмиралтейская 610 мин. Невский проспект 1115 мин. Гостиный двор 1115 мин..Обязанности: Подбор мобильных и стационарных менеджеров, ввод в должность и ознакомление с объектами; Организация подбора линейного персонала совместно с начальником отдела кадров и менеджерами объектов;

Ищем начальник отдела в г. Санкт-Петербург.Требования: Коммуникабельность, трудоспособность,требовательность к себе и к персоналу. Обязанности: Руководство персоналом, кадровое делопроизводство, ведение штатного расписания, заполнение и учет трудовых книжек,разработка должностных инструкций.

Ищем начальник отдела в г. Санкт-Петербург.Требования: Коммуникабельность, трудоспособность,требовательность к себе и к персоналу. Обязанности: Руководство персоналом, кадровое делопроизводство, ведение штатного расписания, заполнение и учет трудовых книжек,разработка должностных инструкций.

Условия:со второго года работы  дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 7 календарных дней (общий отпуск 35 календарных дней в год)Обязанности:- ведение кадрового документооборота, в т.ч. электронного;- подбор кадров;- обучение, переобучение и повышение квалификации;- контроль воинского учета в организации;- оформление пропусков для

Условия:Ежемесячно выплачивается надбавка за эффективность деятельности в соответствии с заполненными листами эффективности. Сумма итоговой выплаты варьируется в зависимости от распределяемой в месяце суммы.Возможно установление доплаты к окладу за сложность и напряженность труда - до 50% от оклада.Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий

Обязанности:Планирование, организация и координация программ, и контроль их выполнения; решение финансово-экономических вопросов филиала в рамках сметы и бюджета; защита имущественных интересов филиала; принятие мер по обеспечению филиала квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта,